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時間:2023-04-06 18:42:53
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針對“政產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同辦學(xué)平臺的構(gòu)建,結(jié)合安全工程高等教育“政產(chǎn)學(xué)研用”人才培養(yǎng)模式的要求,以重慶科技學(xué)院安全工程專業(yè)發(fā)展為例,闡述了其“政產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同辦學(xué)機(jī)制的模式和內(nèi)涵、初步的實(shí)踐。該模式所取得的良好成效,為安全工程同類院校人才培養(yǎng)模式提供一定的思路。
關(guān)鍵詞:
政產(chǎn)學(xué)研用;安全工程;人才培養(yǎng);協(xié)同創(chuàng)新
當(dāng)前,我國高等工程教育的人才培養(yǎng)質(zhì)量不高,主要表現(xiàn)在缺乏對現(xiàn)代企業(yè)工作流程和文化的了解、上崗適應(yīng)慢、缺乏團(tuán)隊(duì)工作經(jīng)驗(yàn)、溝通能力和動手能力差、缺乏創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力等,提高教育質(zhì)量已經(jīng)成為高等工程教育刻不容緩的使命[1]。高校、研究所雖然擁有較強(qiáng)的科研優(yōu)勢,但由于產(chǎn)學(xué)脫節(jié),使得高校、研究所處于科研成果脫離產(chǎn)業(yè)需求和有市場需求的也難以產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益的尷尬境地[2]。“政產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同創(chuàng)新機(jī)制是當(dāng)前高等工程教育發(fā)展的熱點(diǎn)問題。很多高等工程教育研究機(jī)構(gòu)和高等院校開始關(guān)注這一創(chuàng)新模式,從以前的“產(chǎn)學(xué)研”過渡到“政產(chǎn)學(xué)研用”。“政產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同合作,代表了政府、企業(yè)、高校、研究所和市場五方面為了共同整體利益聯(lián)合起來,按照市場經(jīng)濟(jì)機(jī)制,采取多種方式方法所進(jìn)行的政策服務(wù)、科研開發(fā)、生產(chǎn)營銷、咨詢服務(wù)等經(jīng)濟(jì)合作活動,是政府、生產(chǎn)、教育、科研、市場不同分工系統(tǒng)在功能與資源優(yōu)勢上的協(xié)同與集成化,是技術(shù)創(chuàng)新上游、中游、下游的對接與耦合,科技成果轉(zhuǎn)化的重要途徑和重要模式[1-4]。安全工程是一門新興的交叉學(xué)科,也是一門實(shí)踐性很強(qiáng)的學(xué)科,它是運(yùn)用安全科學(xué)的理論來指導(dǎo)工程實(shí)踐,它既與安全理論息息相關(guān),又與工程實(shí)踐緊密結(jié)合,因此,對安全工程專業(yè)學(xué)生理論與實(shí)踐創(chuàng)新能力的培養(yǎng)意義重大[4-5]。如何培養(yǎng)安全工程專業(yè)學(xué)生的工程素質(zhì),提高安全工程專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量問題越來越受到高等工程教育界的關(guān)注。本文通過初步探析近6年來重慶科技學(xué)院在安全工程專業(yè)人才培養(yǎng)過程中,實(shí)施的安監(jiān)部門、安全產(chǎn)業(yè)、安全工程學(xué)院、重慶安科院和企業(yè)集團(tuán)五位一體的“政產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同辦學(xué)機(jī)制,闡述了該機(jī)制的模式和內(nèi)容,以及其實(shí)踐成效,為我國工程高等教育及其安全工程專業(yè)人才培養(yǎng)提供一定的思路和借鑒意義。
一、“政產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同辦學(xué)機(jī)制的初步實(shí)踐及成效
(一)重慶科技學(xué)院安全工程專業(yè)發(fā)展情況
1.重慶科技學(xué)院安全工程專業(yè)教育概況
我校安全工程學(xué)院始建于2006年,由重慶市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局和重慶科技學(xué)院管理和建設(shè),是集人才培養(yǎng)教育、科學(xué)研究、科技服務(wù)于一體的安全工程人才培養(yǎng)基地、安全技術(shù)研究開發(fā)中心、安全生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)中心。安全工程本科專業(yè)于2007年開始招生第一屆學(xué)生,已經(jīng)畢業(yè)三屆學(xué)生,共180多人。學(xué)院及安全工程專業(yè)在重慶市安監(jiān)局的大力支持下,安全技術(shù)及工程于2011年被列為重慶市“十二五”重點(diǎn)建設(shè)二級學(xué)科,安全工程2012年成為專業(yè)學(xué)位碩士研究生培養(yǎng)試點(diǎn)專業(yè)之一。學(xué)院現(xiàn)有在校本科生1000余人,專業(yè)學(xué)位研究生100余人。擁有一支專業(yè)背景、學(xué)歷、年齡、職稱等結(jié)構(gòu)合理,素質(zhì)較高的師資隊(duì)伍。學(xué)院擁有經(jīng)國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局認(rèn)定的國家安全評價甲級資質(zhì)和安全技術(shù)培訓(xùn)二級資質(zhì)。2008年重慶市安全生產(chǎn)科學(xué)研究院(中國安科院重慶分院)在學(xué)院掛牌成立。2010年,國家安監(jiān)總局批準(zhǔn)的國家職業(yè)危害實(shí)驗(yàn)基地、中國科學(xué)院批準(zhǔn)的重慶安全工程及地質(zhì)災(zāi)害監(jiān)測預(yù)警技術(shù)研發(fā)中心落戶學(xué)院。學(xué)院擁有國家安全生產(chǎn)科技支撐體系2個省級中心實(shí)驗(yàn)室———重慶市非礦山安全與重大危險源監(jiān)控實(shí)驗(yàn)室、重慶市職業(yè)危害檢測鑒定實(shí)驗(yàn)室;已建成安全工程和消防工程等6個專業(yè)實(shí)驗(yàn)室。學(xué)院堅(jiān)持政產(chǎn)學(xué)研合作,搭建多層次的政校企協(xié)同辦學(xué)平臺、應(yīng)用技術(shù)研發(fā)平臺,服務(wù)石油與冶金兩大行業(yè)以及重慶市區(qū)域經(jīng)濟(jì)與安全生產(chǎn)領(lǐng)域。在培養(yǎng)高素質(zhì)應(yīng)用型工程技術(shù)人才的同時,為石油、冶金、化工、建筑、礦山等高危行業(yè)企業(yè)開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)、安全技術(shù)服務(wù)和安全生產(chǎn)科學(xué)技術(shù)研究。近年來學(xué)院在安全生產(chǎn)政策與規(guī)劃、非礦山安全生產(chǎn)技術(shù)、職業(yè)危害檢測與鑒定、安全風(fēng)險控制等安全生產(chǎn)技術(shù)研究領(lǐng)域取得了較好的成績,有力的支撐了安全學(xué)科的發(fā)展,大幅度提高安全工程專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量。
2.安全工程專業(yè)人才培養(yǎng)過程中存在的問題
1)安全工程本科辦學(xué)過程中實(shí)踐教學(xué)實(shí)施困難
安全工程本科實(shí)踐教學(xué)實(shí)施困難主要有以下幾個方面:(1)學(xué)生實(shí)踐基地建設(shè)難。安全工程專業(yè)作為新辦專業(yè),學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)難度較大;作為應(yīng)用型本科人才,應(yīng)更注重實(shí)踐能力的培養(yǎng),安全工程專業(yè)校內(nèi)外的實(shí)習(xí)環(huán)境和條件較差,學(xué)生的實(shí)習(xí)不能有效結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際,可操作性差,實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)效果不好。(2)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)經(jīng)費(fèi)籌措難。僅僅滿足本科教學(xué)的安全工程實(shí)驗(yàn)室建設(shè)經(jīng)費(fèi)非常有限,而且短時間內(nèi)投入大量資金建設(shè)實(shí)驗(yàn)室難度較大,不利于安全工程實(shí)驗(yàn)室向更高層次的發(fā)展。(3)學(xué)生實(shí)踐能力不強(qiáng),就業(yè)難。安全工程專業(yè)為新辦專業(yè),社會對安全工程專業(yè)的認(rèn)識缺乏,對安全工程專業(yè)學(xué)生的質(zhì)量還沒有得到完全認(rèn)可,同行業(yè)企業(yè)沒有建立起有效的就業(yè)渠道,就業(yè)品味較低。
2)教師的實(shí)踐教學(xué)能力難以提升
安全工程專業(yè)教師大部分是近5年的新進(jìn)教師,缺乏解決工程實(shí)際問題的經(jīng)驗(yàn),理論難于在實(shí)踐中得到深化,課堂教學(xué)不能有效結(jié)合工程實(shí)際,案例教學(xué)難以實(shí)施,有礙教學(xué)質(zhì)量的提高。
3)學(xué)科專業(yè)特色和方向不明確,亟待凝練
一方面,作為新建本科院校,安全工程專業(yè)辦學(xué)歷史較短,在全國及區(qū)域內(nèi)的影響力較小,人才培養(yǎng)體系和質(zhì)量還未得到社會的全面認(rèn)可;另一方面,安全工程專業(yè)特色和學(xué)科方向也尚未形成,需要進(jìn)一步凝練;再次,專業(yè)建設(shè)和辦學(xué)層次也尚待提高,應(yīng)根據(jù)社會及行業(yè)對相關(guān)人才的要求,建立動態(tài)的人才培養(yǎng)和學(xué)科建設(shè)運(yùn)行機(jī)制,以適應(yīng)國家和社會對安全生產(chǎn)的需求。
3.采取的措施及解決途徑
針對安全工程專業(yè)存在的系列問題及面臨的困境,結(jié)合實(shí)際,采取了相應(yīng)的措施。
1)政府和行業(yè)主管部門協(xié)同辦學(xué)。
行業(yè)主管部門的協(xié)同辦學(xué)和大力支持,在招生就業(yè)、科研項(xiàng)目申報、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)方面采取政策傾斜;行業(yè)協(xié)會推薦專兼職教師隊(duì)伍,采取柔性引進(jìn)辦法,充實(shí)安全工程專業(yè)人才和師資。
2)科技企業(yè)與教學(xué)的深度融合。
政府主管的國家甲級資質(zhì)安全評價所、安全生產(chǎn)協(xié)會等,結(jié)合人才培養(yǎng)要求,開展“項(xiàng)目式”工程教育,學(xué)生結(jié)合實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)和畢業(yè)論文等教學(xué)環(huán)節(jié),全程參與安全評價和標(biāo)準(zhǔn)化評審,使學(xué)生的理論知識得到深化,增強(qiáng)了他們的動手能力和創(chuàng)新能力,有效發(fā)揮安全技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)和企業(yè)在教學(xué)過程中的重要作用。
3)政府監(jiān)管、技術(shù)服務(wù)和教學(xué)的有機(jī)融合。
安監(jiān)部門作為紐帶,搭建了行業(yè)企業(yè)和學(xué)校辦學(xué)的橋梁,使教師和學(xué)生深入安全生產(chǎn)一線,開展技術(shù)服務(wù)合作,便于掌握安全學(xué)科發(fā)展前沿信息,并理論聯(lián)系實(shí)踐,更好地服務(wù)于安全工程專業(yè)本科教學(xué),在人才培養(yǎng)方案和教學(xué)改革中發(fā)揮重要作用,做到與教學(xué)的有機(jī)結(jié)合。
4)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)與行業(yè)需求、科技服務(wù)緊密結(jié)合。實(shí)驗(yàn)室建設(shè)不僅僅滿足于現(xiàn)有本科教學(xué)體系的需要,更緊密聯(lián)系行業(yè)需求和科技服務(wù),實(shí)施動態(tài)發(fā)展。一方面,根據(jù)行業(yè)內(nèi)最新技術(shù)需求、發(fā)展動向以及科技服務(wù)實(shí)時增加功能。另一方面,根據(jù)行業(yè)需要建設(shè)科技服務(wù)反哺實(shí)驗(yàn)室,不斷充實(shí)和完善安全工程專業(yè)實(shí)驗(yàn)教學(xué)體系,提升人才培養(yǎng)質(zhì)量和就業(yè)適應(yīng)性。
(二)安全工程專業(yè)“政產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同辦學(xué)機(jī)制的內(nèi)涵
1.“政產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同辦學(xué)機(jī)制的形成
安全工程學(xué)院是由重慶科技學(xué)院與重慶市安監(jiān)局于2006年共同組建,雙方成立辦學(xué)協(xié)調(diào)組,由重慶市安監(jiān)局局長任協(xié)調(diào)組組長。安監(jiān)局作為政府行業(yè)主管部門,發(fā)揮引導(dǎo)作用,從政策傾斜與導(dǎo)向、科技機(jī)構(gòu)設(shè)置、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)及資金投入等方面大力扶持安全工程學(xué)院辦學(xué),引導(dǎo)、推進(jìn)安全工程“政產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同創(chuàng)新機(jī)制;企業(yè)則圍繞安全工程人才能力需求,參與學(xué)院人才培養(yǎng)方案制定和教學(xué)工作,并提供實(shí)踐教學(xué)平臺;學(xué)院作為安全工程人才培養(yǎng)的主體,負(fù)責(zé)全面探索“政產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同辦學(xué)的實(shí)施途徑,全方位、寬領(lǐng)域、多層次介入安全生產(chǎn)領(lǐng)域,協(xié)助政府主管部門開展高危企業(yè)的安全監(jiān)管、安全培訓(xùn)、安全評價、企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)等工作,提供智力支撐。另外,依托學(xué)院,還組建了重慶市安全生產(chǎn)科學(xué)研究院(中國安全生產(chǎn)科學(xué)研究院重慶分院)、中國科學(xué)院重慶安全工程及地質(zhì)災(zāi)害監(jiān)測預(yù)警技術(shù)研發(fā)中心、重慶市交通安全研究所,啟動了國家職業(yè)危害實(shí)驗(yàn)基地建設(shè)(國家安全生產(chǎn)“十二五”規(guī)劃重點(diǎn)項(xiàng)目),堅(jiān)持以市場為導(dǎo)向,致力于學(xué)生“對路”、成果“管用”的教學(xué)思路,全面推動教學(xué)和科研深度融合。
2.較完備的安全工程人才培養(yǎng)體系的構(gòu)建
目前,學(xué)院構(gòu)建了碩士研究生教育、本科教育、函授學(xué)歷教育和安全生產(chǎn)培訓(xùn)非學(xué)歷教育有機(jī)結(jié)合的安全人才培養(yǎng)體系。安全工程成為了重慶市重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科及國務(wù)院學(xué)位委員會“服務(wù)國家特殊需求人才培養(yǎng)項(xiàng)目”———學(xué)士學(xué)位授予單位開展碩士專業(yè)學(xué)位研究生教育,擁有國家安監(jiān)總局認(rèn)定的安全技術(shù)培訓(xùn)“二級資質(zhì)”。安全工程本科專業(yè)設(shè)有油氣生產(chǎn)安全、化工生產(chǎn)安全、礦山生產(chǎn)安全、建筑生產(chǎn)安全等4個專業(yè)方向。以國家注冊安全工程師的能力要求構(gòu)建人才培養(yǎng)方案,設(shè)置課程教學(xué)體系,不斷提高師資水平和教學(xué)質(zhì)量,依托學(xué)院的安全評價所(國家甲級資質(zhì))和職業(yè)危害檢驗(yàn)檢測中心,圍繞安全評價、職業(yè)危害檢測檢驗(yàn)開展實(shí)驗(yàn)教學(xué)、課程設(shè)計和畢業(yè)設(shè)計實(shí)踐教學(xué)改革,著力打造學(xué)生在安全評價和檢驗(yàn)檢測方面的培養(yǎng)特色。
3.“政產(chǎn)學(xué)研用”有機(jī)融合的實(shí)踐教學(xué)平臺搭建
學(xué)院全面拓展安全檢測檢驗(yàn)、安全生產(chǎn)科學(xué)研究、安全評價領(lǐng)域和校外實(shí)習(xí)基地內(nèi)涵,在市安監(jiān)局的支持下,建立了“重慶市非礦山安全與重大危險源監(jiān)控實(shí)驗(yàn)室”和“重慶市職業(yè)危險檢測與鑒定實(shí)驗(yàn)室”等2個國家安全生產(chǎn)科技支撐體系省級重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,建成了中央與地方共建的安全人機(jī)工程實(shí)驗(yàn)室、安全事故應(yīng)急訓(xùn)練實(shí)驗(yàn)室、安全風(fēng)險預(yù)測與評價實(shí)驗(yàn)室、安全工程實(shí)驗(yàn)室等4個專業(yè)實(shí)驗(yàn)室,實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備總值1000萬元,實(shí)驗(yàn)室面積4000m2,構(gòu)建了高水平的安全工程專業(yè)校內(nèi)實(shí)踐教學(xué)平臺。該實(shí)踐教學(xué)平臺不僅滿足了安全工程專業(yè)實(shí)驗(yàn)教學(xué)和技能訓(xùn)練的要求,也是重慶市安監(jiān)局對高危企業(yè)開展安全監(jiān)管、執(zhí)法檢查和檢測鑒定不可缺少的技術(shù)支撐。依托重慶市安全生產(chǎn)科學(xué)研究院(中國安全生產(chǎn)科學(xué)研究院重慶分院)、中國科學(xué)院重慶安全工程及地質(zhì)災(zāi)害監(jiān)測預(yù)警技術(shù)研發(fā)中心、重慶市交通安全研究所、國家職業(yè)危害實(shí)驗(yàn)基地,形成了完善的安全科研新平臺,提升學(xué)生科研創(chuàng)新的新能力;依托學(xué)院國家安全評價甲級機(jī)構(gòu),提高學(xué)生安全風(fēng)險評估的實(shí)際操作和社會實(shí)踐能力。另外,在市安監(jiān)局的協(xié)調(diào)支持下,還建立了西南油氣田分公司重慶氣礦、長壽化工園區(qū)等10余個穩(wěn)定的校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地,實(shí)行企業(yè)導(dǎo)師責(zé)任制,推進(jìn)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)到位,全面促進(jìn)學(xué)生與崗位的深度融合。
4.具備協(xié)同創(chuàng)新能力的高素質(zhì)師資隊(duì)伍的打造
學(xué)院通過實(shí)施“四大計劃”,培養(yǎng)造就了一支學(xué)術(shù)水平高、專業(yè)背景深厚、學(xué)歷、年齡、職稱等結(jié)構(gòu)合理、具有協(xié)同創(chuàng)新能力的高素質(zhì)專兼職師資隊(duì)伍。一是實(shí)施“高水平師資引進(jìn)計劃”。引進(jìn)20名高水平中青年教師;二是實(shí)施“團(tuán)隊(duì)培育計劃”。打造了安全生產(chǎn)專家教授和中國安科院、中國科學(xué)院兼職教授擔(dān)綱的4個教學(xué)及科研團(tuán)隊(duì);三是實(shí)施“特聘教授計劃”。聘請了國務(wù)院安全生產(chǎn)專家組、南開大學(xué)、中國科學(xué)院、重慶市安監(jiān)局等一大批學(xué)術(shù)造詣很高的兼職教師;四是實(shí)施“能力提升計劃”。每年選派2名優(yōu)秀青年教師出國深造、2名到國內(nèi)知名高校訪問進(jìn)修;舉辦“中國-加拿大職業(yè)衛(wèi)生國際論壇”和“安全大講堂”,鼓勵教師參加各種學(xué)術(shù)交流;根據(jù)青年教師專業(yè)特點(diǎn)或崗位特點(diǎn),選派部分教師到市安監(jiān)局相關(guān)職能處室掛職鍛煉,全面參與安全監(jiān)管和科技服務(wù)工作;落實(shí)與區(qū)縣安監(jiān)局和相關(guān)企業(yè)的產(chǎn)學(xué)合作協(xié)議,選派專人與之對接。目前,學(xué)院有31名專任教師,其中,教授9人,占29%;副教授10人,占32%。國家級安全生產(chǎn)專家3名、安全檢測檢驗(yàn)專家2名,重慶市安全生產(chǎn)專家10名,12名教師具有國家安全評價資質(zhì)。在國家安監(jiān)總局、重慶市安監(jiān)局和行業(yè)企業(yè)的支持和幫助下,近4年承擔(dān)了各類安全工程相關(guān)項(xiàng)目300余項(xiàng),其中國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目、863項(xiàng)目4項(xiàng),省部級科技項(xiàng)目、教研項(xiàng)目20項(xiàng),承擔(dān)橫向合作項(xiàng)目300多項(xiàng),完成科研合同金額達(dá)1200多萬元。獲重慶市科技進(jìn)步三等獎1項(xiàng)。在國內(nèi)外發(fā)表科研、教研論文100多篇,其中國際論文30多篇,SCI、EI、ISTP等收錄和檢索50多篇。
二、“政產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同辦學(xué)機(jī)制在安全工程專業(yè)人才培養(yǎng)中的應(yīng)用
(一)“政產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同辦學(xué)所取得的創(chuàng)新性成果
1.構(gòu)建適應(yīng)安全工程專業(yè)發(fā)展的“政產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同辦學(xué)機(jī)制
“政產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同辦學(xué)機(jī)制是以服務(wù)安全工程專業(yè)建設(shè)和培養(yǎng)高素質(zhì)人才為目標(biāo),以重慶市安監(jiān)局為主要政府依托,安全工程學(xué)院為主要載體,整合重慶市安監(jiān)局和主管行業(yè)的政策、行政資源,聯(lián)合高危行業(yè)企業(yè),構(gòu)建聯(lián)合辦學(xué)協(xié)作體系,共同推進(jìn)“政產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同辦學(xué),實(shí)現(xiàn)了政校企優(yōu)勢互補(bǔ)、互動雙贏的運(yùn)行格局。目前,產(chǎn)學(xué)合作、聯(lián)合育人的機(jī)制已步入良性循環(huán)、健康發(fā)展的軌道。
2.依托“政產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同辦學(xué)機(jī)制,打造獨(dú)具特色的安全工程專業(yè)人才培養(yǎng)平臺
學(xué)院先后與國家安監(jiān)總局、重慶市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、中國安全生產(chǎn)科學(xué)研究院開展合作辦學(xué),成立了重慶市安全生產(chǎn)科學(xué)研究院、中國安科院重慶分院、中國科學(xué)院重慶安全工程及地質(zhì)災(zāi)害監(jiān)測預(yù)警技術(shù)研發(fā)中心、重慶市交通安全研究所、正在建設(shè)國家級職業(yè)危害實(shí)驗(yàn)基地等科研機(jī)構(gòu);建有國家二級安全培訓(xùn)基地、國家甲級安全評價機(jī)構(gòu)、重慶市安全標(biāo)準(zhǔn)化評審組織機(jī)構(gòu),注冊安全工程師協(xié)會、安全文化協(xié)會、爆破協(xié)會也掛靠在學(xué)院。集科學(xué)研究、技術(shù)服務(wù)、政府決策咨詢?yōu)橐惑w的特色人才培養(yǎng)平臺,不僅為行業(yè)企業(yè)提供科學(xué)研究、技術(shù)服務(wù),為政府安全決策咨詢提供智力支持,同時還為安全工程專業(yè)人才培養(yǎng)提供了實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地,為安全工程專業(yè)教師提供了科學(xué)研究、技術(shù)服務(wù)的良好平臺。
(二)“政產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同辦學(xué)的應(yīng)用成效
1.為重慶建設(shè)全國首個安全保障型城市示范區(qū)提供了強(qiáng)有力的支撐
2009年,國務(wù)院、國家安監(jiān)總局決定在重慶建設(shè)全國首個安全保障型城市示范區(qū),重慶市委、市政府出臺了一系列重大政策進(jìn)行推進(jìn)。實(shí)施“政產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同辦學(xué),打造高素質(zhì)安全生產(chǎn)人才隊(duì)伍,是建設(shè)安全保障型城市示范區(qū)的重要內(nèi)容。近幾年,通過安全工程專業(yè)“政產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同辦學(xué),培養(yǎng)造就了一大批高素質(zhì)的安全生產(chǎn)管理和技術(shù)人才,卓有成效地開展了科技創(chuàng)新和科技服務(wù)工作,有力地推動了重慶市全國安全保障型城市示范區(qū)建設(shè)和“平安重慶”建設(shè)。
2.有力地推動了安全工程專業(yè)的跨越式發(fā)展
依托重慶市安監(jiān)局等政府部門和企業(yè),走“政產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同辦學(xué)的道路,形成了完備的安全工程人才培養(yǎng)體系,在實(shí)驗(yàn)室建設(shè)、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)、學(xué)科建設(shè)、師資建設(shè)、科學(xué)研究、技術(shù)服務(wù)等方面取得了突出的成績。建成了2個國家安全生產(chǎn)科技支撐體系省級重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、4個中央與地方共建安全工程專業(yè)實(shí)驗(yàn)室,成立了重慶市安全生產(chǎn)科學(xué)研究院等3個科研機(jī)構(gòu),啟動了國家職業(yè)危害實(shí)驗(yàn)基地建設(shè),擁有國家安全評價甲級資質(zhì)和安全培訓(xùn)二級資質(zhì)。安全工程學(xué)科已成為重慶科技學(xué)院乃至重慶市高等學(xué)校最具發(fā)展?jié)摿蛯?shí)力的特色學(xué)科。
3.為提高安全工程專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量提供了保障
通過協(xié)同辦學(xué),安全工程專業(yè)的人才培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)計劃更趨合理,人才培養(yǎng)過程更加優(yōu)化、有效;通過建立政校企互動機(jī)制,師資隊(duì)伍的科研能力、教學(xué)水平顯著提高;通過多渠道投入機(jī)制,實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)及工程訓(xùn)練環(huán)境得到極大改善;為鼓勵學(xué)生成長成才,市安監(jiān)局和市教委在學(xué)院設(shè)立了300萬元的“安全工程獎助學(xué)金”,部分企業(yè)在學(xué)校設(shè)立了多種獎學(xué)金;為推進(jìn)學(xué)生就業(yè),市安監(jiān)局專門發(fā)文,向監(jiān)管企業(yè)和單位推介應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生。近年來,安全工程專業(yè)學(xué)生多次參加省級以上的各類競賽活動,40余人次獲得國家、省部級獎;5個校級學(xué)生科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)獲學(xué)校資助;英語四六級通過率和計算機(jī)二級通過率均在85%以上,升研率達(dá)11%;畢業(yè)生初次就業(yè)率達(dá)到98%,就業(yè)單位涉及安監(jiān)部門、企事業(yè)單位、工程設(shè)計、安全技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu);學(xué)院的生源質(zhì)量也逐年提高,歷屆安全工程本科專業(yè)報到率達(dá)到100%,人才培養(yǎng)質(zhì)量得到社會的廣泛認(rèn)可。
4.為其他專業(yè)的建設(shè)與教改提供了寶貴經(jīng)驗(yàn)和發(fā)展途徑
安全工程學(xué)院作為組建6年的新學(xué)院,牢牢把握了安全生產(chǎn)上升為國家戰(zhàn)略和重慶市建設(shè)安全保障型城市示范區(qū)等新機(jī)遇,探索和實(shí)踐了“政產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同辦學(xué)的新機(jī)制,形成了政校企優(yōu)勢互補(bǔ)、互動雙贏的合作育人、合作辦學(xué)、合作就業(yè)、合作發(fā)展的新格局,實(shí)現(xiàn)了安全工程專業(yè)建設(shè)和人才培養(yǎng)質(zhì)量顯著提升的新跨越。經(jīng)過6年多的不斷發(fā)展和內(nèi)涵深化,“政產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同辦學(xué)的新機(jī)制不僅為我校應(yīng)用型的消防工程專業(yè)、安全工程專業(yè)碩士學(xué)位研究生及其他專業(yè)人才培養(yǎng)提供了良好辦學(xué)模式借鑒,還為重慶市同類高校如重慶交通大學(xué)、重慶三峽學(xué)院、重慶工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院和重慶城市管理職業(yè)學(xué)院的安全工程本科專業(yè)發(fā)展提供豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),并定期指導(dǎo)辦學(xué)。
三、展望
實(shí)施“政產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同辦學(xué)機(jī)制,有效地改變了當(dāng)前工程教育存在的諸多問題。實(shí)踐證明,依托政府和企業(yè),“政產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同辦學(xué),是安全工程專業(yè)建設(shè)取得成功的最根本的保證和最明顯的特色,也是高質(zhì)量應(yīng)用型本科人才培養(yǎng)的必由之路。“政產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同辦學(xué)的成功實(shí)踐,為國內(nèi)同類高校以及我校進(jìn)一步開展相關(guān)專業(yè)建設(shè)提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn),具有重要的借鑒和啟發(fā)意義。
作者:王文和 鄒碧海 徐茂 劉春 單位:重慶科技學(xué)院
參考文獻(xiàn):
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一、安全工程專業(yè)現(xiàn)狀
安全工程是一門具有多樣性和復(fù)雜性特點(diǎn)的新興學(xué)科,只有幾十年的發(fā)展歷史。各行各業(yè)都需要安全工程方面的人才,而且各行各業(yè)都具有自己的特點(diǎn),為了適應(yīng)社會主義市場需求,不同院校安全工程專業(yè)的側(cè)重點(diǎn)不同。
筆者所在學(xué)院側(cè)重于礦業(yè)安全,是具有煤炭特色的安全工程專業(yè)學(xué)校。學(xué)院的辦學(xué)宗旨是:“堅(jiān)持煤炭特色,突出安全科學(xué),把安全工程系建成采礦、安全工程技術(shù)人才的培養(yǎng)基地”。在長期從事煤礦災(zāi)害防治領(lǐng)域的教、研工作中,堅(jiān)持培養(yǎng)技能型工程技術(shù)人才的辦學(xué)方向,深入煤礦生產(chǎn)實(shí)踐,堅(jiān)持為煤炭企業(yè)服務(wù),重視解決煤礦安全生產(chǎn)中所遇到的技術(shù)難題,全面開展理論與技術(shù)的創(chuàng)新研究,取得了可喜的成績,2007年學(xué)院被國家人事部、中國煤炭工業(yè)協(xié)會評為“全國煤炭工業(yè)先進(jìn)集體”。
2011年學(xué)院培養(yǎng)出第一批安全工程專業(yè)的學(xué)生,從畢業(yè)去向看,就業(yè)率超過95%(包括考上研究生學(xué)生),學(xué)院還開展了畢業(yè)生社會滿意度調(diào)研,了解用人單位對畢業(yè)生的綜合評價,調(diào)研主要從社會責(zé)任感、環(huán)境適應(yīng)性、知識掌握度、工作積極性、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、吃苦耐勞精神等幾個方面開展。從調(diào)查結(jié)果看,用人單位對畢業(yè)生的工作積極性、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、吃苦耐勞精神等方面評價較好。從上述結(jié)果說明安全工程專業(yè)在面向生產(chǎn)一線的定位比較準(zhǔn)確,并且受到用人單位的歡迎。
二、學(xué)院安全工程專業(yè)建設(shè)優(yōu)勢
學(xué)院的前身是鄭州煤炭管理干部學(xué)院,是原煤炭工業(yè)部直屬的老牌煤炭院校之一,辦學(xué)多年,與煤炭企業(yè)具有密不可分的聯(lián)系,一直是中南五省重要的煤炭工程技術(shù)人才培養(yǎng)基地,具有明顯的行業(yè)優(yōu)勢。
學(xué)院安全工程系多年來一直是省安全生產(chǎn)專家委員會(煤炭組)、省煤炭學(xué)會、省煤炭行業(yè)協(xié)會的掛靠單位,有長期為煤炭行業(yè)服務(wù)的辦學(xué)歷史,熟悉煤炭企業(yè)對人才需求的特點(diǎn),具有良好的外部辦學(xué)環(huán)境。
在多年的教學(xué)、科研實(shí)踐中,造就了一支教、學(xué)、研結(jié)合、理論與實(shí)踐緊密聯(lián)系的“雙師”型教師隊(duì)伍。實(shí)行青年教師導(dǎo)師制,為了提高青年教師的教學(xué)和科研水平,每年選送2名青年教師到煤礦一線鍛煉學(xué)習(xí)。專業(yè)教師在承擔(dān)教學(xué)任務(wù)的同時,要求參與科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)等工作。并鼓勵教師提高學(xué)歷層次,參加注冊安全工程師和注冊安全評價師資格考試,豐富自己的理論水平和科研能力。
在專業(yè)課程和教材建設(shè)方面,突出煤炭特色課程的建設(shè),如《礦井通風(fēng)與安全學(xué)》《煤礦地質(zhì)學(xué)》《瓦斯災(zāi)害防治技術(shù)》《礦井系統(tǒng)可靠性工程》《煤礦災(zāi)害綜合防治技術(shù)》等課程的建設(shè),發(fā)揮本專業(yè)教師專長,鼓勵教師編寫國家規(guī)劃教材,以精品課程和雙語教學(xué)課程建設(shè)為目標(biāo),探索有效的教學(xué)模式,改革教學(xué)方法與手段,切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平。建設(shè)省級精品課程“礦井通風(fēng)安全性”等專業(yè)核心課程網(wǎng)站,及時豐富和更新網(wǎng)上教學(xué)資源,為學(xué)生提供良好的學(xué)習(xí)和交流平臺。
完善實(shí)驗(yàn)室建設(shè),建設(shè)一流的實(shí)驗(yàn)教學(xué)環(huán)境。到目前已建成了具有鮮明特色的安全工程實(shí)驗(yàn)中心,包括:瓦斯防治實(shí)驗(yàn)室、水災(zāi)防治實(shí)驗(yàn)室、礦山壓力與巖層控制實(shí)驗(yàn)室、現(xiàn)代化礦井仿真實(shí)驗(yàn)室、礦井通風(fēng)與安全實(shí)驗(yàn)室、采煤方法模型室、井田開拓模型室、煤礦安全教育展示室等。實(shí)驗(yàn)中心使用面積680m2,儀器設(shè)備近350萬元。與河南省各大煤炭企業(yè)集團(tuán)聯(lián)合,建立了15個相對穩(wěn)定的學(xué)生實(shí)習(xí)基地。長期的科研實(shí)踐使我們與煤炭企業(yè)加強(qiáng)了聯(lián)系,具有良好的外部辦學(xué)環(huán)境。
另外,學(xué)院安全工程系長期作為煤礦企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員的培訓(xùn)基地,具有國家二級煤礦安全培訓(xùn)資質(zhì),大量的安全培訓(xùn)工作提高了教師的教學(xué)水平,加強(qiáng)了與煤炭企業(yè)的直接聯(lián)系,為教學(xué)、科研、學(xué)生就業(yè)搭建了良好的平臺。
三、專業(yè)建設(shè)思路與構(gòu)想
對于一個高校而言,專業(yè)特色是專業(yè)培養(yǎng)的靈魂,是體現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)水平、衡量人才培養(yǎng)質(zhì)量的重要標(biāo)志。學(xué)院安全工程專業(yè)的人才培養(yǎng)模式是否成功,畢業(yè)生是否能很好發(fā)展,學(xué)科專業(yè)能否獲得生存機(jī)會,就在于是否能適應(yīng)和積極推動煤炭行業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
學(xué)院就是在堅(jiān)持煤炭特色,突出安全科學(xué)的基礎(chǔ)上,優(yōu)化專業(yè)人才培養(yǎng)方案與課程體系,擴(kuò)充專業(yè)內(nèi)涵,更新教學(xué)內(nèi)容,加強(qiáng)教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、教材建設(shè)、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)和實(shí)習(xí)基地建設(shè),建立起高效的、可操作性強(qiáng)的教學(xué)質(zhì)量控制體系。
在以人為本的理念下,加強(qiáng)實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力培養(yǎng)、提高素質(zhì)教育、因材施教,結(jié)合行業(yè)需求,進(jìn)一步深化教育教學(xué)改革,強(qiáng)化課程帶頭人負(fù)責(zé)制,加強(qiáng)青年教師培養(yǎng),堅(jiān)持產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合,建設(shè)具有鮮明煤礦安全特色的安全工程專業(yè),培養(yǎng)寬口徑、厚基礎(chǔ)、高素質(zhì)的安全工程應(yīng)用型人才。
四、專業(yè)建設(shè)方案
(1)成立安全工程特色專業(yè)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)特色專業(yè)建設(shè)與管理工作;實(shí)行專業(yè)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)制。在明確專業(yè)建設(shè)目標(biāo),理清專業(yè)建設(shè)思路的基礎(chǔ)上,制定切實(shí)可行的專業(yè)建設(shè)實(shí)施計劃,加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),在課程改革與建設(shè)、教材建設(shè)、實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)、教學(xué)改革與管理等方面落實(shí)相關(guān)人員責(zé)任,落實(shí)專業(yè)建設(shè)經(jīng)費(fèi),保證按期達(dá)到專業(yè)建設(shè)目標(biāo)。
(2)廣泛開展調(diào)研活動,學(xué)習(xí)同類型院校同類型專業(yè)先進(jìn)的辦學(xué)經(jīng)驗(yàn),多渠道征求煤炭企業(yè)對人才培養(yǎng)模式的要求,充分掌握本專業(yè)國內(nèi)外發(fā)展動態(tài),以煤礦安全為特色,進(jìn)一步完善安全工程專業(yè)人才培養(yǎng)方案。
(3)以煤礦安全為特色,進(jìn)一步整合優(yōu)化課程體系,推行課程負(fù)責(zé)制。深化實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)改革,重點(diǎn)是課程設(shè)計、專業(yè)實(shí)習(xí)及畢業(yè)設(shè)計(論文),改革實(shí)習(xí)報告的內(nèi)容和考核方式,增強(qiáng)實(shí)踐、創(chuàng)新、交流和適應(yīng)能力;在強(qiáng)化課程設(shè)計的基礎(chǔ)上,調(diào)整畢業(yè)設(shè)計(論文)內(nèi)容和形式,以適應(yīng)社會不同層次發(fā)展的需求。
(4)完善特色專業(yè)的教學(xué)管理制度,規(guī)范教學(xué)過程,嚴(yán)格質(zhì)量控制。
(5)加強(qiáng)安全工程專業(yè)教學(xué)條件建設(shè)。一方面學(xué)校進(jìn)一步加大投入,支持安全工程專業(yè)的教室、實(shí)驗(yàn)室、實(shí)習(xí)基地用房和設(shè)備配置,不斷豐富圖書資料,改善辦學(xué)條件,符合特色專業(yè)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),使辦學(xué)條件能充分滿足培養(yǎng)高水平創(chuàng)新型人才的需要。
(6)加強(qiáng)以學(xué)科或?qū)W術(shù)帶頭人為核心的科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)。在學(xué)科發(fā)展方向上突出重點(diǎn),突出自身優(yōu)勢,有所為,有所不為。根據(jù)每位教師的學(xué)術(shù)優(yōu)勢,合理確定研究方向。
五、結(jié)論
關(guān)鍵詞:安全工程;專業(yè)認(rèn)證;實(shí)踐教學(xué);虛擬仿真;基于問題學(xué)習(xí)
1某高校安全工程專業(yè)實(shí)踐教學(xué)現(xiàn)狀及存在的問題
1.1某高校安全工程專業(yè)概況
山西大同大學(xué)安全工程專業(yè)由原煤炭工業(yè)部大同煤礦學(xué)校的礦井通風(fēng)與安全專科升本科而成,于2010年開始招收本科生,2013年10月被確立為山西省高等學(xué)校服務(wù)轉(zhuǎn)型綜改試驗(yàn)區(qū)專項(xiàng)特色專業(yè)。該校安全工程專業(yè)以煤礦安全為特色,不斷拓展領(lǐng)域范圍,分為煤礦安全和建筑安全兩大方向,已逐漸形成了以市場需求為導(dǎo)向、注重產(chǎn)學(xué)研結(jié)合、開展多元化實(shí)踐教學(xué)、為企業(yè)培養(yǎng)應(yīng)用型人才的辦學(xué)特色。隨著國家《關(guān)于引導(dǎo)部分地方普通本科高校向應(yīng)用型轉(zhuǎn)變的指導(dǎo)意見》的,該校以改革創(chuàng)新的精神將辦學(xué)思路轉(zhuǎn)到服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展上,轉(zhuǎn)到產(chǎn)教融合校企合作上,轉(zhuǎn)到培養(yǎng)應(yīng)用型技術(shù)技能型人才上,轉(zhuǎn)到增強(qiáng)學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力上,全面提高學(xué)校服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的能力[4]。目前學(xué)校安全工程專業(yè)共有五屆畢業(yè)生,共540多人,年均就業(yè)率達(dá)90%,且主要集中在考研繼續(xù)深造、煤礦單位和建筑施工單位,這說明本專業(yè)就業(yè)的專業(yè)相關(guān)度較高,社會需求上升,具有一定的發(fā)展?jié)摿Γ?]。
1.2安全工程專業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)踐教學(xué)現(xiàn)狀及存在的問題
目前山西大同大學(xué)安全工程專業(yè)執(zhí)行2015版人才培養(yǎng)方案,其課程體系采用“三平臺一環(huán)節(jié)”模塊,由通識教育平臺、學(xué)科與專業(yè)基礎(chǔ)教育平臺、專業(yè)選修教育平臺和實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)組成。該校安全工程專業(yè)最低學(xué)時要求為2200學(xué)時,最低學(xué)分要求為169.5學(xué)分,其中實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)學(xué)分要求為54.5學(xué)分,占比達(dá)32.15%,可見實(shí)踐教學(xué)在應(yīng)用型人才培養(yǎng)過程中的占比較高,作用十分重要。實(shí)踐教學(xué)包括專業(yè)實(shí)驗(yàn)、專業(yè)社會實(shí)踐、認(rèn)識實(shí)習(xí)、生產(chǎn)實(shí)習(xí)、課程設(shè)計、畢業(yè)實(shí)習(xí)及畢業(yè)設(shè)計(論文)等環(huán)節(jié)。為了確切掌握目前該校安全工程專業(yè)實(shí)踐教學(xué)的效果和存在的問題,本文設(shè)計了一份調(diào)查問卷,向參加過實(shí)踐教學(xué)活動的大二、大三、大四學(xué)生發(fā)放問卷共計199份,收回有效問卷174份,問卷回收率為87%。通過對問卷數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計與分析,將安全工程專業(yè)實(shí)踐教學(xué)中存在的問題歸納如下:(1)實(shí)踐教學(xué)效果亟待提高。目前,盡管安全工程專業(yè)實(shí)踐教學(xué)能正常運(yùn)轉(zhuǎn),但是實(shí)踐教學(xué)的質(zhì)量管理監(jiān)控較薄弱,對于目前該校的教學(xué)實(shí)習(xí)實(shí)踐教學(xué)方式和效果,仍有30人(17.24%)不太滿意,90人(51.73%)基本滿意,54人(31.03%)很滿意;有23人(13.22%)認(rèn)為通過教學(xué)實(shí)習(xí)對學(xué)生自身實(shí)踐能力的提升程度不明顯,105人(60.34%)認(rèn)為提升效果一般,46人(26.44%)認(rèn)為提升效果明顯;學(xué)生在整個實(shí)踐教學(xué)過程中積極性不高,有126人(72.41%)認(rèn)為實(shí)習(xí)流于形式,外出實(shí)習(xí)好像“工廠參觀一日游”,只能起到開闊視野的作用,對提高分析和解決現(xiàn)實(shí)復(fù)雜問題的能力及培養(yǎng)創(chuàng)新性思維能力等幫助不大。(2)實(shí)踐教學(xué)設(shè)施投入不足。目前該校的實(shí)驗(yàn)設(shè)備只能滿足基本的演示性和驗(yàn)證性實(shí)驗(yàn),綜合設(shè)計性實(shí)驗(yàn)和開放性實(shí)驗(yàn)很難開展[6],且部分大型儀器設(shè)備的配套措施還有待進(jìn)一步完善;目前該校安全工程專業(yè)未涉及VR教學(xué)方法,有129人(74.14%)未接觸或未體驗(yàn)過VR技術(shù),表示對此很期待;根據(jù)安全工程專業(yè)認(rèn)證補(bǔ)充標(biāo)準(zhǔn),該校還缺少安全監(jiān)測檢測、電氣安全和防火防爆方面的實(shí)驗(yàn)室[3]。(3)校外實(shí)踐教學(xué)基地領(lǐng)域不夠?qū)拸V。目前該校安全工程專業(yè)校外實(shí)踐教學(xué)基地大多為煤炭行業(yè),學(xué)生實(shí)習(xí)受限[7]。有122人(70.11%)認(rèn)為學(xué)校應(yīng)拓展實(shí)習(xí)基地,優(yōu)化實(shí)踐活動,提高活動的參與度和挑戰(zhàn)性。(4)實(shí)踐教學(xué)缺乏科技創(chuàng)新。其原因是:有91人(52.35%)認(rèn)為是學(xué)生自身參加安全科技創(chuàng)新活動的積極性不高,53人(30.23%)認(rèn)為學(xué)校對學(xué)生需求的關(guān)注度不夠,30人(17.42%)認(rèn)為缺乏老師的有效指導(dǎo)。
1.3畢業(yè)設(shè)計(論文)現(xiàn)狀及存在的問題
本文統(tǒng)計了該校五屆畢業(yè)生的畢業(yè)設(shè)計(論文)選題情況,根據(jù)選題內(nèi)容分為煤礦一通三防類、建筑施工類、安全評價類、安全管理類、消防設(shè)施設(shè)計類和軟件應(yīng)用類。該校安全工程專業(yè)的畢業(yè)設(shè)計選題類型逐年增多,基本上每年都會增加選題范圍,尤其2018年使用BIM、Pyrosim等軟件進(jìn)行可視化研究的選題數(shù)量增多;煤礦一通三防類的選題比例逐年減少,建筑施工類和消防設(shè)施設(shè)計類的選題比例不太穩(wěn)定,選擇安全評價和管理類的選題比例穩(wěn)中有升。這與學(xué)生畢業(yè)當(dāng)年的就業(yè)形勢有很大的關(guān)系。畢業(yè)設(shè)計(論文)存在的問題主要表現(xiàn)為:①畢業(yè)設(shè)計(論文)選題的范圍有待拓展,應(yīng)結(jié)合當(dāng)下社會需求的熱點(diǎn)問題進(jìn)行研究;②學(xué)生在選題時存在避重就輕的現(xiàn)象,多傾向于選擇重復(fù)性課題,缺乏選擇新穎性題目;③每屆學(xué)生在畢業(yè)設(shè)計過程中都存在(且是大部分)按部就班地套用設(shè)計過程和程序的情況,學(xué)生的自主探究和思考能力無法得到鍛煉。
2解決措施
為了解決上述問題,培養(yǎng)應(yīng)用創(chuàng)新型人才,使我校安全工程專業(yè)盡快順利通過工程教育專業(yè)認(rèn)證,經(jīng)深入學(xué)習(xí)教育教學(xué)基本理論和教育改革方法,本文從關(guān)注學(xué)生的需求、提倡教師終身學(xué)習(xí)、虛擬現(xiàn)實(shí)仿真實(shí)踐教學(xué)方法和基于問題學(xué)習(xí)的教學(xué)模式四個方面提出了如下具體解決措施:(1)關(guān)注學(xué)生的需求和興趣點(diǎn),激發(fā)學(xué)生求知欲,處理好“魚”、“漁”、“欲”的關(guān)系[8]。“魚”指固有的基礎(chǔ)知識和基本技能,學(xué)生可以通過多種渠道靈活獲得;“漁”指可有效獲得知識的學(xué)習(xí)方法、策略和習(xí)慣,教師要在課堂講授過程中重點(diǎn)指導(dǎo),并注重訓(xùn)練學(xué)生的思維,尤其是批判性、創(chuàng)新性思維;“欲”指學(xué)生內(nèi)在的學(xué)習(xí)欲望和動機(jī),直接影響學(xué)生的積極性、主動性和學(xué)習(xí)效果,教師在教學(xué)過程中要做到引導(dǎo)和因材施教,留給學(xué)生思考、探索的時間和空間。(2)提倡專業(yè)教師要踐行終身學(xué)習(xí)的理念,為學(xué)生提供全方位的指導(dǎo)。專業(yè)教師要多聯(lián)系實(shí)習(xí)場地以開闊學(xué)生的視野,擴(kuò)大畢業(yè)設(shè)計的選題范圍及就業(yè)范圍;以學(xué)科競賽和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽為契機(jī),結(jié)合新工科建設(shè)和安全產(chǎn)業(yè)發(fā)展的要求,指導(dǎo)學(xué)生為安全生產(chǎn)、防災(zāi)減災(zāi)、應(yīng)急救援等安全保障活動提供技術(shù)、產(chǎn)品和服務(wù)。(3)采用虛擬現(xiàn)實(shí)仿真實(shí)踐教學(xué)方法[9-12]。為了進(jìn)一步推進(jìn)信息技術(shù)與教育的深度融合,發(fā)展“互聯(lián)網(wǎng)+”教育,本文提出安全工程專業(yè)VR實(shí)踐教學(xué)方法,結(jié)合學(xué)校煤礦安全和建筑安全兩個模塊,通過VR仿真系統(tǒng)模擬真實(shí)的生產(chǎn)環(huán)境和事故現(xiàn)場(如煤礦安全事故、建筑施工安全事故、火災(zāi)等),讓學(xué)生如身臨其境般地學(xué)習(xí),這種教學(xué)方法既可以解決實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)不足、實(shí)踐教學(xué)設(shè)施不全、實(shí)踐基地受限的問題,也可以滿足工程教育專業(yè)認(rèn)證的要求,同時培養(yǎng)了學(xué)生的實(shí)踐能力、創(chuàng)新能力、不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)發(fā)展的能力。(4)采用基于問題學(xué)習(xí)的教學(xué)模式。PBL教學(xué)法由美國神經(jīng)病學(xué)教授Barrows于1969年在加拿大的麥克瑪斯特大學(xué)醫(yī)學(xué)院首創(chuàng),以后逐漸被推廣[13]。PBL教學(xué)法是以學(xué)生為中心、教師做引導(dǎo)、學(xué)生自主學(xué)習(xí)的教學(xué)模式,其強(qiáng)調(diào)把學(xué)習(xí)設(shè)置于現(xiàn)實(shí)問題中,讓學(xué)生通過查閱資料、小組討論,獲得解決該問題的方法;教師通過提問和引導(dǎo),不斷地激發(fā)學(xué)生去思考、探索,從而培養(yǎng)學(xué)生自主探究和學(xué)習(xí)的能力,達(dá)到用以促學(xué)的目的。
3安全工程專業(yè)基于虛擬仿真和問題
學(xué)習(xí)的實(shí)踐教學(xué)新模式本文綜合考慮以上四個方面的解決措施,針對安全工程專業(yè)實(shí)踐教學(xué)提出了安全工程專業(yè)基于VR+PBL的實(shí)踐教學(xué)新模式,其具體實(shí)施路徑案例分析和效果評估如下。
3.1實(shí)施路徑
(1)在實(shí)踐教學(xué)課程進(jìn)行前,指導(dǎo)教師根據(jù)教學(xué)大綱、學(xué)習(xí)進(jìn)度和學(xué)生基礎(chǔ)布置相應(yīng)的任務(wù),學(xué)生根據(jù)自身興趣選題,5~6人一組,明確任務(wù)分工。(2)在實(shí)踐教學(xué)過程中,學(xué)生根據(jù)自己的任務(wù),通過查閱文獻(xiàn),到安全工程專業(yè)VR實(shí)驗(yàn)平臺或現(xiàn)場參觀學(xué)習(xí)并收集資料,與現(xiàn)場指導(dǎo)人員交流,按照進(jìn)度完成實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容。(3)實(shí)踐教學(xué)結(jié)束后,學(xué)生提交實(shí)踐成果,并對實(shí)踐教學(xué)效果進(jìn)行考核評估,包括學(xué)生自評、小組成員互評和老師點(diǎn)評。
3.2案例分析
本文選擇山西大同大學(xué)2016級安全工程專業(yè)本科生的認(rèn)識實(shí)習(xí)進(jìn)行基于VR+PBL的實(shí)踐教學(xué)探索案例分析。該年級學(xué)生已學(xué)習(xí)的專業(yè)課程有安全科學(xué)導(dǎo)論與原理、安全管理學(xué)、安全系統(tǒng)工程及安全心理學(xué)。在實(shí)習(xí)進(jìn)行前,根據(jù)認(rèn)識實(shí)習(xí)教學(xué)大綱要求和學(xué)生基礎(chǔ),老師給出6個方面的實(shí)習(xí)題目:①煤炭生產(chǎn)過程中危險有害因素辨識及控制;②建筑施工企業(yè)事故類型及安全措施;③某企業(yè)的安全管理、應(yīng)急救援現(xiàn)狀及改進(jìn)措施;④某企業(yè)員工的不安全行為調(diào)查及控制;⑤某商場的消防安全現(xiàn)狀調(diào)查和評價;⑥某煤礦工人的職業(yè)病現(xiàn)狀、原因及應(yīng)對措施調(diào)查。學(xué)生根據(jù)興趣自由選擇實(shí)習(xí)題目,并形成實(shí)習(xí)小組,指導(dǎo)老師根據(jù)學(xué)生選擇的實(shí)習(xí)題目準(zhǔn)備相關(guān)材料并聯(lián)系實(shí)習(xí)場地,實(shí)習(xí)小組內(nèi)成員共同完成調(diào)查工作和實(shí)習(xí)報告的撰寫。
3.3效果評估
通過虛擬場景和現(xiàn)場實(shí)際的感受及調(diào)研,學(xué)生認(rèn)為本次認(rèn)識實(shí)習(xí)提升了自己的實(shí)踐能力,為專業(yè)課程的學(xué)習(xí)奠定了基礎(chǔ),同時也培養(yǎng)了自己的責(zé)任感、社會交往能力以及團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,但相比以前的實(shí)習(xí)更累。教師通過評閱學(xué)生提交的實(shí)習(xí)報告,發(fā)現(xiàn)學(xué)生反映的內(nèi)容不再空洞和雷同,但實(shí)習(xí)小組內(nèi)成員的分工還不夠明確。
協(xié)同在大學(xué)教學(xué)中的運(yùn)用,使教與學(xué)和諧統(tǒng)一,有利于培養(yǎng)出創(chuàng)新人才,實(shí)現(xiàn)教學(xué)創(chuàng)新。它具有以下幾個方面的特點(diǎn)。
(1)系統(tǒng)性。大學(xué)教學(xué)協(xié)同創(chuàng)新要求教學(xué)按照其自身的目標(biāo)、結(jié)構(gòu)和功能,必須循序、系統(tǒng)、連貫地進(jìn)行。教師在教學(xué)創(chuàng)新目標(biāo)之下,按照規(guī)定的教學(xué)內(nèi)容,采用合適的教學(xué)手段或方法,切合學(xué)生掌握知識和能力發(fā)展的順序,保證學(xué)生獲得系統(tǒng)的知識及對知識的充分理解。同時改變過去只注重教師的“教”,而忽略學(xué)生的“學(xué)”的現(xiàn)象,使以教師為主導(dǎo)的教授活動與以學(xué)生為主體的學(xué)習(xí)活動兩個方面有機(jī)統(tǒng)一起來,相互激勵,共同進(jìn)步,提高學(xué)生的綜合素質(zhì)及創(chuàng)新能力。
(2)接續(xù)性。接續(xù)性體現(xiàn)了教師與學(xué)生的相互作用是一致的、連續(xù)的。教師與學(xué)生之間思想的交流、碰撞和融合,使得知識傳承、智慧涵育承前啟后、繼往開來。接續(xù)性也說明了教學(xué)周期的周而復(fù)始,連續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn),前一階段的交流孕育著后一階段的發(fā)展,并成為后一階段發(fā)展的動力,最后導(dǎo)致整個創(chuàng)新性教學(xué)過程的可持續(xù)發(fā)展。
(3)涵容性。教學(xué)的協(xié)同創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)了教學(xué)的真諦,教學(xué)協(xié)同,使教師和學(xué)生不再是主動與被動的關(guān)系,而是雙方共同投身于教學(xué)之中,各自敞開自我、接納彼此,相互配合、共同參與教學(xué)活動。教學(xué)過程成為共同思想、情感交流與分享的場所。在師生情感交流中,縮短了師生間的心理距離,鼓勵了學(xué)生獨(dú)立思考、敢于發(fā)言爭辯的能力,珍視了學(xué)生獨(dú)立的見解,使學(xué)生產(chǎn)生愉悅、輕松的心境,這樣學(xué)生就學(xué)得主動,學(xué)得積極,從而使學(xué)生學(xué)習(xí)的能力得到提高。
(4)協(xié)同性。協(xié)同是指元素對元素的相干能力,表現(xiàn)了元素在整體發(fā)展運(yùn)行過程中協(xié)調(diào)與合作的性質(zhì)。結(jié)構(gòu)元素各自之間的協(xié)調(diào)、協(xié)作形成拉動效應(yīng),推動事物共同前進(jìn),對事物雙方或多方而言,協(xié)同的結(jié)果使個體獲益,整體加強(qiáng),共同發(fā)展。導(dǎo)致事物間屬性互相增強(qiáng)、向積極方向發(fā)展的相干性即為協(xié)同性。教學(xué)過程充滿著師生的相互關(guān)懷、理解、尊重、激勵,隨著師生間的思想交融,使教學(xué)進(jìn)入創(chuàng)新的境界,實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)和個人的雙重和諧發(fā)展。
(5)發(fā)展性。動態(tài)學(xué)習(xí)方式主張學(xué)生在動態(tài)學(xué)習(xí)環(huán)境下,形成動態(tài)思維結(jié)構(gòu),達(dá)到情感能力的協(xié)調(diào)發(fā)展。這種發(fā)展是在開放思維條件下,全時空發(fā)展的學(xué)習(xí)方式。
二、安全工程專業(yè)課程建設(shè)的協(xié)同創(chuàng)新
要實(shí)現(xiàn)安全工程專業(yè)課程建設(shè)的協(xié)同創(chuàng)新,必須按照協(xié)同創(chuàng)新的需要,建立行之有效的安全工程平臺課程體系及一套協(xié)同創(chuàng)新的機(jī)制。以武漢科技大學(xué)為例,建立了安全工程專業(yè)課程的協(xié)同創(chuàng)新機(jī)制。
1.教師與學(xué)生之間的協(xié)同創(chuàng)新
高等教育協(xié)同創(chuàng)新的關(guān)鍵是最大限度地調(diào)動和激發(fā)教師、學(xué)生的主觀能動性。只有將教師和學(xué)生兩個主體的主動性、積極性、創(chuàng)造性同時調(diào)動起來,形成思想行動上的共識,才能真正做到教學(xué)相長,才能有效提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,提升科學(xué)研究水平,增強(qiáng)社會服務(wù)能力。武漢科技大學(xué)在安全工程專業(yè)建設(shè)過程中,一直倡導(dǎo)“教師為主導(dǎo),學(xué)生為主體”的教育思想,在課堂教學(xué)中確立學(xué)生的主體地位。
(1)課程組織建設(shè)。教師在選擇教材和準(zhǔn)備教案時,在學(xué)生中挑選出能力較強(qiáng)的學(xué)生作為教學(xué)團(tuán)隊(duì)的成員,讓學(xué)生參與課程的組織建設(shè)工作,實(shí)現(xiàn)教師與學(xué)生之間的互動。學(xué)生在課前預(yù)先提出希望了解掌握的知識,課后反饋教學(xué)過程中存在的問題,對課程的興趣明顯提高。
(2)本科生參與教師科研。增強(qiáng)本科生參與研究的機(jī)會,提升研究意識和能力。例如,一方面本科生參與教師的課題研究,給本科生提供參與科學(xué)研究的平臺。另一方面本科生在畢業(yè)設(shè)計(論文)階段,承擔(dān)教師科研課題的占48%以上。
2.教師與教師之間的協(xié)同創(chuàng)新
教師是教學(xué)活動的主導(dǎo)者和實(shí)施者,是提高人才培養(yǎng)質(zhì)量的關(guān)鍵。要培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力,教師就要在實(shí)踐中錘煉、積淀、提升。
(1)組成教學(xué)團(tuán)隊(duì)。為了建立教師與教師間的協(xié)同創(chuàng)新機(jī)制,武漢科技大學(xué)提倡教學(xué)團(tuán)隊(duì)的組織模式,要求各個教學(xué)團(tuán)隊(duì)必須由老、中、青三個梯隊(duì)組成,通過教師間的交互合作,最大限度地形成創(chuàng)新合力,促進(jìn)教師教學(xué)水平的提高。以安全工程平臺課程體系為例,“巖石力學(xué)”、“建筑施工安全”及“房屋建筑學(xué)”課程的任課教師組成了學(xué)科建設(shè)團(tuán)隊(duì),在不同的教學(xué)板塊間進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流,將課程教學(xué)中獲得的創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)相互融合,實(shí)現(xiàn)了教師與教師之間的協(xié)同創(chuàng)新。
(2)開展跨學(xué)科研究。武漢科技大學(xué)充分整合安全工程、采礦工程、機(jī)械設(shè)計、爆破及職業(yè)危害與防護(hù)等相關(guān)專業(yè)資源,確立了武漢科技大學(xué)安全工程專業(yè)的長期穩(wěn)定的發(fā)展方向,在各位教師的協(xié)同配合下安全工程專業(yè)快速發(fā)展。現(xiàn)已具有“安全科學(xué)與工程”一級學(xué)科博士點(diǎn),且為湖北省重點(diǎn)學(xué)科。
3.學(xué)生與學(xué)生之間的協(xié)同創(chuàng)新
學(xué)生與學(xué)生之間的協(xié)同創(chuàng)新就是在學(xué)生之間建立起一種協(xié)同學(xué)習(xí)的關(guān)系,在協(xié)同學(xué)習(xí)過程中,激發(fā)每位學(xué)生的創(chuàng)新能力。在“安全人機(jī)工程學(xué)”課程學(xué)習(xí)過程中,教師將學(xué)生的成績劃分為三部分,即平時成績、考試成績及課件準(zhǔn)備及講解分?jǐn)?shù),適當(dāng)增加課件準(zhǔn)備及講解分?jǐn)?shù)所占比例,要求各小組成員準(zhǔn)備教學(xué)內(nèi)容,學(xué)生表現(xiàn)積極踴躍,從“作業(yè)場所安全、機(jī)械設(shè)備安全”到“汽車安全、ATM的設(shè)計”,甚至是“水龍頭、菜刀的安全設(shè)計”,內(nèi)容充分豐富多彩,其他小組成員積極點(diǎn)評,教學(xué)氣氛活躍,學(xué)生在互動過程中充分理解掌握了“安全人機(jī)工程學(xué)”課程的內(nèi)容及精髓。課下同其他小組的同學(xué)交叉學(xué)習(xí),提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和創(chuàng)新能力。
4.課程與課程的協(xié)同創(chuàng)新
安全工程專業(yè)的課程設(shè)置,注重“知識傳授、能力培養(yǎng)、素質(zhì)提高”三結(jié)合,開展教學(xué)改革。
(1)更新課程知識。結(jié)合前沿成果更新課程內(nèi)容,使課程設(shè)置與創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的要求緊密關(guān)聯(lián)。例如,在講授“安全評價”課程過程中,為了更好地讓學(xué)生掌握“安全評價”過程,增加了安全評價實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容,要求學(xué)生針對實(shí)例,如“校園、實(shí)驗(yàn)室、圖書館”等進(jìn)行安全評價。結(jié)合武漢科技大學(xué)安全工業(yè)專業(yè)畢業(yè)生的主要就業(yè)方向,開設(shè)了“建筑施工安全”及“起重運(yùn)輸安全”等課程。
(2)注重能力培養(yǎng)。本專業(yè)以“夯實(shí)基礎(chǔ),拓寬口徑,增強(qiáng)能力,提高素質(zhì)”的教學(xué)理念為指導(dǎo),設(shè)置本專業(yè)課程群和實(shí)踐創(chuàng)新訓(xùn)練體系。
(3)開設(shè)人文社科類、經(jīng)濟(jì)管理類、科技類、創(chuàng)新訓(xùn)練類等課程。對于學(xué)生素質(zhì)拓展,要求學(xué)生必須修滿創(chuàng)新教育3個學(xué)分及第二課堂3個學(xué)分。
5.課程與實(shí)踐協(xié)同創(chuàng)新
注重學(xué)生實(shí)踐能力培養(yǎng),搭建了“課程實(shí)驗(yàn)、校內(nèi)實(shí)踐、課外科研”的實(shí)踐教學(xué)體系。
(1)課程實(shí)驗(yàn)教學(xué)體系。建立基本型、綜合設(shè)計型、研究創(chuàng)新型的實(shí)驗(yàn)教學(xué)模式,開放、探究、任務(wù)驅(qū)動型的實(shí)驗(yàn)教學(xué)方法,將科研成果融入實(shí)驗(yàn)內(nèi)容;開展實(shí)驗(yàn)教材建設(shè)。建立校內(nèi)實(shí)驗(yàn)教學(xué)系統(tǒng),采用全開放式的教學(xué)模式,學(xué)生在教務(wù)系統(tǒng)中選擇后可隨時到實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行課外實(shí)驗(yàn),豐富了學(xué)生的課余生活,增強(qiáng)了學(xué)生的動手能力。
(2)校內(nèi)實(shí)踐創(chuàng)新體系。導(dǎo)師制指導(dǎo)學(xué)生科研,為學(xué)生畢業(yè)設(shè)計、課外科研、競賽類立項(xiàng)和自主開展創(chuàng)新研究型項(xiàng)目提供支撐,建構(gòu)了校內(nèi)實(shí)踐基地,提升實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量。
(3)課外科研。通過導(dǎo)師選題,組織本科生在課外進(jìn)行科學(xué)研究活動,促進(jìn)學(xué)生對學(xué)科研究方法的理解,加深學(xué)生對學(xué)科應(yīng)用實(shí)踐的認(rèn)識,及早進(jìn)入學(xué)科前沿。
6.校內(nèi)資源與校外資源協(xié)同創(chuàng)新
通過多元渠道吸收國外高校的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),提高專業(yè)辦學(xué)水平和質(zhì)量。
(1)專家講學(xué),如邀請中鋼集團(tuán)武漢安全環(huán)保研究院、武鋼安全環(huán)保部等單位專家為本專業(yè)兼職教師進(jìn)行授課。
(2)聯(lián)合培養(yǎng)、合作辦學(xué)。與美國橋港大學(xué)、德國德累斯頓工業(yè)大學(xué)、澳大利亞埃迪斯科文大學(xué)等多個國家開展學(xué)生的聯(lián)合培養(yǎng)與合作辦學(xué),促進(jìn)學(xué)生知識的交融,拓寬了學(xué)生的學(xué)術(shù)視野,提高了人才培養(yǎng)質(zhì)量。
(3)建立校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地。本專業(yè)結(jié)合自身特色與畢業(yè)生就業(yè)情況,與武漢鋼鐵(集團(tuán))公司、金山店鐵礦、中交二航局等企業(yè)建立了一系列校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地。
(4)與武漢大學(xué)、華中科技大學(xué)等院校建立教師互派、學(xué)生互換及學(xué)分互認(rèn)等機(jī)制,鼓勵學(xué)生到外校學(xué)習(xí),發(fā)揮優(yōu)勢、彌補(bǔ)不足,有效擴(kuò)展了學(xué)生的知識獲取空間,激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新潛能。
三、結(jié)論
提起“中國模擬人”,不能忘記四川大學(xué)人機(jī)系統(tǒng)與醫(yī)療設(shè)備研究中心林大全教授。30多年奮斗,他為伊消瘦致殘而終身不悔,有效的推動了我國仿真人體模型領(lǐng)域的發(fā)展。正是他的努力催生了我國首具輻射仿真人體模型、首具高速運(yùn)載工具安全假人(汽車、列車、飛機(jī)、航天器等)及相應(yīng)智能測試系統(tǒng)。1992年國際輻射計量單位與測量委員會(ICRU)48號報告將中國輻照人體模型系列被命名為“成都劑量體模”(Chengdu Dosimetric Phantoms),是向世界推薦的最新輻照體模之-,助推中國醫(yī)學(xué)工程、安全工程、軍事工程現(xiàn)代化。人們常說這位國家級有突出貢獻(xiàn)的專家是當(dāng)之不愧的“中國模擬人之父”。
1980年,林教授在國內(nèi)開創(chuàng)了仿真材料和仿真人體模型的研究領(lǐng)域。他發(fā)明了具有高度擬人性和民族性的“中國模擬人”,使我國成為繼美國、英國之后研究生產(chǎn)人體模型的國家。1985年他運(yùn)送化工原料途中遇車禍險些喪命。經(jīng)兩個多月的搶救治療,他又帶著致殘的肢體,重返實(shí)驗(yàn)室,身殘志堅(jiān)開始了20多年新征途。他與同仁自主創(chuàng)建了“人體模型相似性原理”、“準(zhǔn)元素等效設(shè)計及仿生合成新工藝”、“人體組織等效性判斷及測試方法”、“整體成型和低耗切割工藝”“仿生工程與計算機(jī)仿真”等新技術(shù)。按不同需求,制作出中國成人男性、女性、頭頸、胸部病灶模擬和肢體等,及對輻射、力學(xué)、超聲、微波、熱力學(xué)等效多種仿生功能材料,獲國家、省、部級科技進(jìn)步獎等19項(xiàng)及世界優(yōu)秀專利金獎,世界優(yōu)秀醫(yī)藥論文獎。
林教授和同仁與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新。2001年研制出全身輻照人體模型高端產(chǎn)品,透明有彈性,模擬20余種器官系統(tǒng);2002年在國內(nèi)首次研究成功中國汽車安全碰撞假人,應(yīng)用于安全工程;2004年與相關(guān)單位合作成功研制出首具航空彈射救生假人;2005年成功研制出首具傘兵軀干模擬假人、首具直升機(jī)抗墜毀實(shí)驗(yàn)假人。在人體參數(shù),仿生骨架,材料設(shè)計,特種工藝,運(yùn)動參數(shù)調(diào)整方面有自主創(chuàng)新和重大突破,部分技術(shù)指標(biāo)超過國外;在體模智能化方面,研究了腫瘤“精確放射治療人體模型”及配套的“無方向性半導(dǎo)體探測器”,“智能化劑量分布--分析系統(tǒng)”,2005年獲國家監(jiān)督總局科技一等獎;2006年,開展了醫(yī)學(xué)模擬實(shí)驗(yàn)假人的研究,為我國醫(yī)學(xué)教育、搶險救災(zāi)、戰(zhàn)地救護(hù),輯私禁毒安檢提供了中國人的實(shí)驗(yàn)體模。
2008年5.12大地震后,他們不僅重建部分垮沓的廠房,并完成了國家急需的“高能重離子輻照體模”,“放射診斷-治療固體水材料“和”精細(xì)胸部模型“研制并初步實(shí)踐應(yīng)用。2010年在自然災(zāi)難頻頻發(fā)生的日夜里與相關(guān)單位合作研究出難度的“海難搜救假人“及無線傳輸系統(tǒng),“食道-胃超聲圖象模擬訓(xùn)練假人”,武器裝備人-機(jī)-環(huán)系統(tǒng)假人,用實(shí)踐彰顯“多難興邦”、“拼博奉獻(xiàn)”、“自強(qiáng)不息”的民族精神!
世界體模發(fā)明人S.W.Anlderson教授,及際醫(yī)用人體模型委員會主席D.R.White博士高度贊揚(yáng)林教授及同仁,對“世界體模技術(shù)發(fā)展,對腫瘤放射治療、醫(yī)學(xué)影像技術(shù)、安全工程技術(shù)的一大貢獻(xiàn)”。30余年雖然他們的團(tuán)隊(duì)并不為人們完全理解,雖歷盡艱辛,但仍無怨無悔,他們從未停止過的努力,深深感動周圍的人們!身體力行造福百姓,富民強(qiáng)軍造替身,用汗水和血肉鑄就國家的和諧與繁榮!
1當(dāng)前安全工程研究生就業(yè)現(xiàn)狀
1.1大學(xué)生就業(yè)能力的概念及結(jié)構(gòu)
大學(xué)生就業(yè)能力是指大學(xué)畢業(yè)生在校期間通過知識的學(xué)習(xí)和綜合素質(zhì)的開發(fā)而獲得的能夠?qū)崿F(xiàn)就業(yè)理想、滿足社會需要,在社會生活中實(shí)現(xiàn)自身價值的本領(lǐng)。就業(yè)能力是一種綜合能力[2]。大學(xué)生就業(yè)能力主要包括基本個人能力、專業(yè)技能和求職技能三個方面,其下層因素中最能表現(xiàn)大學(xué)生能力強(qiáng)弱的是其實(shí)踐動手能力、創(chuàng)新能力、表達(dá)能力及已學(xué)習(xí)和掌握的專業(yè)知識。
1.2安全工程研究生就業(yè)能力存在的問題分析
1.2.1職業(yè)目標(biāo)不明確
職業(yè)目標(biāo)是在個人根據(jù)自身情況以及面臨的機(jī)遇和制約因素,通過職業(yè)生涯規(guī)劃,確立自己的職業(yè)發(fā)展方向與目標(biāo)。個人的人生目標(biāo)由職業(yè)理想確立,并最后通過職業(yè)理想實(shí)現(xiàn)[3]。目前,很多安全工程研究生缺乏職業(yè)理想,沒有奮斗目標(biāo),不知道自己能做什么,想做什么,適合做什么。很少去考慮畢業(yè)后從事哪個行業(yè),從哪里做起,最終可以得到什么樣的職業(yè)目標(biāo)。并且他們?nèi)狈β殬I(yè)生涯規(guī)劃意識,而絕大部分高校也沒有對研究生開展針對性的和個性化的職業(yè)生涯指導(dǎo),導(dǎo)致很多研究生缺乏必要的職業(yè)生涯規(guī)劃知識,未來的就業(yè)方向和就業(yè)目標(biāo)不明確。
1.2.2專業(yè)基礎(chǔ)不扎實(shí),知識面窄
隨著社會經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展,社會對安全專業(yè)人才提出了新要求,而高校的課程設(shè)置、等明顯滯后于企業(yè)的需求。這就導(dǎo)致學(xué)校培養(yǎng)出來的安全專業(yè)畢業(yè)生不能滿足社會的需要,使得部分學(xué)生難以找到合適的工作崗位。且在應(yīng)聘過程中,由于所學(xué)的專業(yè)知識滯后或者不足造成畢業(yè)生的專業(yè)能力不足,處處碰壁。主要是因?yàn)楦咝TO(shè)置的專業(yè)課程滯后且面窄,部分課程內(nèi)容已經(jīng)脫離現(xiàn)實(shí),缺乏前沿性和發(fā)展性。
1.2.3實(shí)踐動手能力差
受傳統(tǒng)教育思想的影響,高校對學(xué)生的創(chuàng)新能力、實(shí)踐能力等的培養(yǎng)十分薄弱,表現(xiàn)在重理論輕實(shí)踐;重知識,輕能力;重統(tǒng)一要求,輕發(fā)展個性;重考試分?jǐn)?shù),輕綜合應(yīng)用能力的培養(yǎng)等。而研究生也只重視課程學(xué)習(xí)和論文課題相關(guān)知識的學(xué)習(xí),忽視了實(shí)際操作能力的培養(yǎng),用人單位必須花費(fèi)一定金錢和實(shí)際去培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)際工作能力,這使得大部分企業(yè)不愿意雇傭應(yīng)屆畢業(yè)生。而很多研究生認(rèn)為自自己學(xué)歷高,對工作的期望值也高,而自身學(xué)術(shù)基礎(chǔ)沒有打好,掌握的安全領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)又少,“眼高手低”的現(xiàn)象并不少見,直接影響著就業(yè)前景。
1.3安全工程研究生就業(yè)能力不足的原因分析
1.3.1高校研究生培養(yǎng)機(jī)制存在弊端
影響學(xué)生就業(yè)能力不足的高校原因主要表現(xiàn)在課程設(shè)置和實(shí)踐安排存在問題。首先,教學(xué)內(nèi)容與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)際需求存在差異,缺乏特色,只是重視理論知識的傳授和基礎(chǔ)性能力培養(yǎng);其次,由于缺乏企業(yè)和科研院所的參與,教學(xué)內(nèi)容單一,缺乏實(shí)踐性和實(shí)效性。最后,高校沒有針對研究生開展就業(yè)指導(dǎo)工作,對學(xué)生就業(yè)意識的培養(yǎng)處于無表現(xiàn)階段[4]。
1.3.2研究生缺乏培養(yǎng)就業(yè)能力的意識
通過與身邊同學(xué)關(guān)于就業(yè)方面的交流發(fā)現(xiàn),不少同學(xué)對就業(yè)能力的概念存在偏差,對就業(yè)能力的理解也很狹小。而且普遍認(rèn)為就業(yè)能力的培養(yǎng)通常是在畢業(yè)前幾個月進(jìn)行的,讀研前2年期間和就業(yè)能力的培養(yǎng)幾乎沒關(guān)系,因而,都不會有積極、主動、意識地培養(yǎng)自身的就業(yè)能力。
2安全工程應(yīng)用型人才培養(yǎng)的需求分析
應(yīng)用型人才是相對于理論型、學(xué)術(shù)型人才而言的,是掌握直接應(yīng)用型知識和具有更具體實(shí)踐能力的人才[5]。應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標(biāo)要求實(shí)現(xiàn)從學(xué)歷教育到能力本位的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移,在教育觀念和教學(xué)過程中,更加注重提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、就業(yè)能力、轉(zhuǎn)崗能力及創(chuàng)業(yè)能力。
2.1培養(yǎng)應(yīng)用型人才滿足社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需求
開設(shè)安全工程專業(yè)的目的是解決社會和經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中存在的“安全”問題,由于該“安全”的不確定性、復(fù)雜性、綜合性等特點(diǎn),使得安全工程專業(yè)不同于其他工科專業(yè),具有多學(xué)科交叉、多行業(yè)交融的特點(diǎn)。不同的社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展階段,要求截然不同的安全要求和保障條件。采礦、石化、建筑、交通、機(jī)械制造等行業(yè)的用人單位需要安全管理與安全技術(shù)并重型的安全工程專業(yè)人才開展安全生產(chǎn)方面的工作,不僅要懂生產(chǎn)還要懂安全,不僅要懂技術(shù)還要懂管理,即用人單位非常重視安全專業(yè)人員的溝通、組織、綜合分析、創(chuàng)新、應(yīng)變、表達(dá)等能力。然而,現(xiàn)行不完善的培養(yǎng)模式使得高校培養(yǎng)出的安全工程畢業(yè)生安全管理知識薄弱、安全技術(shù)不扎實(shí)、沒有充分了解相關(guān)行業(yè)的專業(yè)背景知識和法律法規(guī)、實(shí)踐動手能力薄弱等問題,在應(yīng)聘和未來工作崗位上處于劣勢。因此,高校必須改變安全工程學(xué)生培養(yǎng)模式,以提升就業(yè)競爭力為重點(diǎn),培養(yǎng)安全工程創(chuàng)新應(yīng)用型人才,幫助安全工程畢業(yè)生在日益激烈的就業(yè)競爭中勝出,更快更好地適應(yīng)未來的工作環(huán)境和工作任務(wù)。
2.2安全工程畢業(yè)生順利就業(yè)的需要
隨著諸多高校擴(kuò)招,每年畢業(yè)的大學(xué)生人數(shù)持續(xù)增加,其數(shù)量已超過現(xiàn)有市場需求和經(jīng)濟(jì)所能吸收的力量,導(dǎo)致出現(xiàn)嚴(yán)重的就業(yè)難的現(xiàn)象。為了能夠提高自身就業(yè)競爭力,順利完成就業(yè),必須要具備他人所沒有的能力和特點(diǎn)。而應(yīng)用型人才具有動手能力強(qiáng)、善于創(chuàng)新、知識面廣、專業(yè)素質(zhì)全面等特點(diǎn),在同等條件下,是招聘單位的首選。
2.3安全工程應(yīng)用型人才知識結(jié)構(gòu)體系
安全工程應(yīng)用型人才除了具備本專業(yè)基本的基礎(chǔ)理論知識外,還要掌握應(yīng)用理論與技術(shù),能夠分析社會和經(jīng)濟(jì)發(fā)展中存在安全問題的致因及其變化趨勢,找到解決安全問題的最佳方案,并自行運(yùn)用生產(chǎn)工具解決該安全問題。只有具備了安全工程應(yīng)用領(lǐng)域的知識,才能將安全工程理論基礎(chǔ)知識和專業(yè)基礎(chǔ)知識轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,發(fā)揮出人才的多樣性優(yōu)勢;才能滿足社會對多層次、多方位的安全工程人才的需要,才能更好的保障安全工程畢業(yè)生的順利就業(yè)。安全工程應(yīng)用型人才知識結(jié)構(gòu)體系如表1所示[5]:
3“產(chǎn)學(xué)研”合作對研究生就業(yè)能力培養(yǎng)的作用
3.1“產(chǎn)學(xué)研”合作提升研究生的專業(yè)技術(shù)能力
“社會各行業(yè)安全領(lǐng)域需要什么安全理論和技術(shù)?”對于絕大部分安全工程研究生來說是未知的,甚至不清楚自己未來從事安全工作的性質(zhì)和任務(wù)。在校期間,由于培養(yǎng)機(jī)制的弊端,通過課堂講授的安全技能是不完善的且存在與社會需求相脫節(jié)的現(xiàn)象,使得培養(yǎng)出的研究生很難掌握一些安全領(lǐng)域必要的技能,專業(yè)技術(shù)能力也存在不足。而“產(chǎn)學(xué)研”培養(yǎng)模式能夠幫助學(xué)生培養(yǎng)規(guī)劃制定、制度設(shè)計、系統(tǒng)管理的創(chuàng)新能力以及動手操作能力。科學(xué)的規(guī)劃和設(shè)置產(chǎn)學(xué)研培養(yǎng)模式中的教學(xué)內(nèi)容,其應(yīng)當(dāng)有別于職業(yè)教育,研究生通過有限時間內(nèi)產(chǎn)學(xué)研模式學(xué)習(xí),提高自身理論知識與實(shí)際相結(jié)合解決問題能力,具備一定的本專業(yè)技能與管理經(jīng)驗(yàn),避免和克服脫離實(shí)際、“眼高手低”、崇尚空談的弊病。
3.2“產(chǎn)學(xué)研”合作提升研究生的求職應(yīng)聘能力
在高校校園招聘的現(xiàn)場,每個招聘單位的工作人員都會問應(yīng)聘學(xué)生同一個問題,即“有沒有相關(guān)行業(yè)的實(shí)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn)?”。高校培養(yǎng)出的研究生應(yīng)當(dāng)滿足社會和企業(yè)的需要。企業(yè)到高校招聘的對象是希望能夠快速進(jìn)入工作角色的高素質(zhì)應(yīng)用型人才。同等條件下,招聘單位更愿意選擇那些具有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的學(xué)生,因?yàn)樗麄兡軌蚩焖龠m應(yīng)安全生產(chǎn)第一線的需要。“產(chǎn)學(xué)研”合作培養(yǎng)方式能夠?yàn)閷W(xué)生提供實(shí)際的工作訓(xùn)練,幫助他們在激烈的就業(yè)應(yīng)聘競爭中勝出,提高他們的就業(yè)能力和綜合競爭能力。
3.3“產(chǎn)學(xué)研”合作提升研究生的職業(yè)適應(yīng)能力
“產(chǎn)學(xué)研”合作可以讓安全工程研究生走出學(xué)校的“象牙塔”,走出實(shí)驗(yàn)室,真正地去接觸企業(yè)、接觸行業(yè)、接觸社會,使他們更加了解企業(yè)、行業(yè)、社會發(fā)展的需求。同時,通過實(shí)際工作訓(xùn)練,有助于他們畢業(yè)后盡早走進(jìn)職場,遇到挫折和困難時,能夠自我調(diào)整,提高自己的抗壓能力、忍耐能力、抗挫折能力、情緒表達(dá)控制能力。“產(chǎn)學(xué)研”是大學(xué)生從朦朧走向成熟,從校園向社會,從學(xué)生向職業(yè)人轉(zhuǎn)變的橋梁。
4以就業(yè)能力為導(dǎo)向的安全工程研究生培養(yǎng)新模式
為了克服現(xiàn)行安全工程研究生培養(yǎng)模式存在的弊端和研究生就業(yè)能力不足的現(xiàn)狀,建立以就業(yè)能力為導(dǎo)向的“產(chǎn)學(xué)研”安全工程應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式。
4.1建立“訂單式”人才培養(yǎng)方式“訂單式”人才培養(yǎng)是指企業(yè)、高校、科研院所之間簽訂協(xié)議,充分發(fā)揮出各自教育資源優(yōu)勢,共同制定出人才培養(yǎng)計劃并參與人才培養(yǎng)過程及管理,用人單位按照協(xié)議約定學(xué)生就業(yè)[6]。高校和科研院所與企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)安全工程研究生,學(xué)生畢業(yè)后可以直接進(jìn)去該企業(yè)工作。該培養(yǎng)方式可以充分利用高校培養(yǎng)安全專業(yè)人才和科研院所開展科學(xué)研究的良好軟硬件條件,為企業(yè)培養(yǎng)符合他們自身?xiàng)l件的安全技術(shù)和安全管理人才,不僅可以克服企業(yè)缺乏高級安全專業(yè)人才的不良傾向,還能實(shí)現(xiàn)高校和科研院所應(yīng)用型人才培養(yǎng)的目的。
4.2建設(shè)產(chǎn)學(xué)研“雙師型”教師隊(duì)伍
在“產(chǎn)學(xué)研”合作模式下,學(xué)校可以將企業(yè)或者科研院所的安全領(lǐng)域高級技術(shù)人才請進(jìn)學(xué)校來,與校內(nèi)導(dǎo)師聯(lián)合指導(dǎo)研究生,建設(shè)產(chǎn)學(xué)研“雙師型”教師隊(duì)伍。校內(nèi)導(dǎo)師通過與企業(yè)或科研院所合作,共同參與科研和技術(shù)創(chuàng)新,提高自身的實(shí)踐能力和專業(yè)技術(shù)能力,真正了解社會和企業(yè)的需求,進(jìn)而指導(dǎo)研究生的課程設(shè)計和畢業(yè)論文設(shè)計。經(jīng)驗(yàn)豐富的企業(yè)或科研院所的高級技術(shù)人才能夠?yàn)檠芯可峁?shí)地的專業(yè)技能培訓(xùn),提高他們的專業(yè)技能和實(shí)踐操作能力,有助于研究生將所學(xué)的專業(yè)理論知識與實(shí)際需要結(jié)合起來,培養(yǎng)工程思維能力和解決實(shí)際問題的能力。
4.3緊貼企業(yè)實(shí)際開展實(shí)踐教學(xué),培養(yǎng)學(xué)生動手實(shí)踐能力
傳統(tǒng)的研究生課程安排是以純邏輯知識體系為依據(jù),不能適應(yīng)社會經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展的需要。在安排研究生教學(xué)課程內(nèi)容時應(yīng)當(dāng)以技術(shù)實(shí)踐活動項(xiàng)目為線索,以培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)技能為目標(biāo),將學(xué)科知識、專業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)賦賦予學(xué)生的全教育培養(yǎng)過程中。此外,將研究生就業(yè)能力的開發(fā)和培養(yǎng)貫穿到整個教育過程中,開展個性化的服務(wù)于指導(dǎo),提高安全工程研究生的職業(yè)能力,強(qiáng)化職業(yè)規(guī)劃意識,指導(dǎo)改進(jìn)知識結(jié)構(gòu)和能力結(jié)構(gòu),使得他們能夠根據(jù)自身特點(diǎn)和能力,不斷建立、修正、完善自己的職業(yè)生涯規(guī)劃。
5結(jié)論
注冊資金2477.5萬元。現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)人員41人,其中高級職稱19人,博士、碩士23人,10人具有國外大學(xué)、研究所學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷。下設(shè)果蔬加工與貯藏、糧油加工、功能食品與活性物質(zhì)、畜禽水產(chǎn)加工、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全與標(biāo)準(zhǔn)等5個研究室和1個中試示范工廠;建立了質(zhì)譜、色譜、元素分析、氨基酸、病毒與轉(zhuǎn)基因、理化等測試分析實(shí)驗(yàn)室。擁有3000多平方米的檢測實(shí)驗(yàn)大樓,裝配有先進(jìn)的精密儀器與全套歐美進(jìn)口果蔬加工中試設(shè)備,價值3000多萬元。
先后主持承擔(dān)了國家和湖南省相關(guān)科技計劃項(xiàng)目60多項(xiàng),取得科研成果40多項(xiàng)。其中獲得國家科技進(jìn)步二等獎、省技術(shù)發(fā)明一等獎和省科技進(jìn)步一等獎各1項(xiàng),獲授權(quán)發(fā)明專利12項(xiàng)、實(shí)用新型專利1項(xiàng),制定標(biāo)準(zhǔn)9個,發(fā)表科學(xué)論文210多篇,主編出版《柑橘加工概論》等著作7部,約160萬字。成果已被湖南熙可食品有限公司等國家和省農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)應(yīng)用,創(chuàng)經(jīng)濟(jì)社會效益20多億元,出口創(chuàng)匯近3億美元。
“柑橘酶法脫囊衣和去皮技術(shù)研究”成果簡介
我國是世界柑橘第一大國,2010年面積221萬hm2、產(chǎn)量2645.2萬t。湖南是我國柑橘第一大省,面積38萬hm2、產(chǎn)量410萬t。我國柑橘加工主導(dǎo)產(chǎn)品是柑橘罐頭,約占加工量的90%,年產(chǎn)量80多萬t,出口30多萬t,占國際貿(mào)易量的70%左右。目前,我國柑橘罐頭基本采用傳統(tǒng)的人工剝皮和化學(xué)法脫囊衣,存在以下問題:每生產(chǎn)1t柑橘罐頭,產(chǎn)生NaOH廢水40~60t;NaOH的使用可能影響產(chǎn)品質(zhì)量安全;勞動密集、生產(chǎn)效率低。
近年來,發(fā)達(dá)國家針對我國柑橘工業(yè)存在的質(zhì)量安全和環(huán)境污染問題,采用越來越多的技術(shù)壁壘甚至法律措施來限制我國柑橘罐頭出口以保護(hù)本國產(chǎn)業(yè)。為保持我國柑橘工業(yè)在國際市場的優(yōu)勢競爭力,打破日益嚴(yán)峻的技術(shù)壁壘和綠色壁壘,在國家“863”計劃、農(nóng)業(yè)部優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品重大技術(shù)推廣項(xiàng)目、湖南省科技重大專項(xiàng)等科技計劃的支持下,項(xiàng)目組研究橘皮和橘瓣囊衣的化學(xué)組成特性,創(chuàng)造性地應(yīng)用現(xiàn)代生物技術(shù)改造傳統(tǒng)加工工藝,重點(diǎn)研究酶法脫囊衣和去皮新技術(shù),同時開展微生物降解柑橘囊衣和柑橘全果酶法脫囊衣的技術(shù)研究,并研發(fā)配套設(shè)備,形成了完整的工業(yè)化技術(shù)體系。項(xiàng)目獲授權(quán)國家發(fā)明專利4項(xiàng)、實(shí)用新型專利1項(xiàng)。
應(yīng)用該技術(shù),不但解決了柑橘加工傳統(tǒng)工藝中產(chǎn)生大量NaOH廢水污染問題,而且有效降低了勞動強(qiáng)度和成本,顯著提高了產(chǎn)品質(zhì)量安全水平和生產(chǎn)效率。
2007年12月12日,由中國工程院方智遠(yuǎn)院士、孫寶國院士等10多位國內(nèi)知名專家組成的鑒定委員會一致認(rèn)為:復(fù)合酶法柑橘脫囊衣技術(shù)屬國內(nèi)首創(chuàng),達(dá)到國際先進(jìn)水平。
2008年4月2日,由農(nóng)業(yè)部農(nóng)產(chǎn)品加工局和中國罐頭工業(yè)協(xié)會主辦了全國性培訓(xùn)班,來自8個省市30多家柑橘加工和設(shè)備企業(yè)以及科研單位共130多位代表參加學(xué)習(xí)。