中國人事科學雜志屬于管理類期刊， 目前刊期為月刊。

中國人事科學雜志于2018年正式創刊， 國內統一刊號：10-1572/C， 郵發代號：82-359， 是一本由中國人事科學研究院;中國人事出版社主辦的學術刊物。

雜志文章要求：

①文題應以簡明、確切的詞語反映文章中最重要的內容，一般不超過20個漢字。

②摘要撰寫避免套話。不應出現作者所從事研究領域里的常識性內容，不應把應在引言中出現的內容寫入摘要，也不要對論文的內容做解釋和評論（尤其是自我評價）。

③來稿內容包括（按順序）：題目、作者姓名、工作單位、摘要、關鍵詞、正文、注釋、參考文獻、作者簡介；作者詳細通訊地址、郵編、聯系電話及電子郵件地址。

④獲得基金或課題項目資助產出的文章應注明項目名稱，若有項目編號，則在圓括號內注明其項目編號。

⑤文稿的著作權屬于作者，文責自負。

中國人事科學雜志收錄與榮譽

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