序論：寫作是一種深度的自我表達(dá)。它要求我們深入探索自己的思想和情感，挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相，好投稿為您帶來了七篇公務(wù)員辦公室工作計劃范文，愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑，助力您的創(chuàng)作。

篇(1)

中國最大的權(quán)威的公務(wù)員門戶網(wǎng)站-創(chuàng)建于2003年，歷經(jīng)3年多的發(fā)展與廣大會員的積極參與,現(xiàn)已成為全國注冊會員最多，日流量最大的公務(wù)員日常網(wǎng)站。榮膺搜狐、新浪等門戶網(wǎng)站與權(quán)威媒體推薦，深受廣大會員好評。我們致力于以公務(wù)員、事業(yè)單位、企業(yè)、學(xué)校為服務(wù)對像的公文性質(zhì)的網(wǎng)站，幫助廣大會員學(xué)習(xí)公文寫作技術(shù)提供相關(guān)的參考范文，協(xié)助會員實現(xiàn)個人職業(yè)生涯的最大成功、促使工作績效上的明顯進(jìn)步、職業(yè)素養(yǎng)顯著提升，擁有最具競爭優(yōu)勢的寫作資源體系。

再次申明：是老牌的文秘網(wǎng)站，歡迎你和任何一家同類網(wǎng)站對比后再作出你明智的選擇。

標(biāo)題含有半年工作總結(jié)的范文

1.[工作計劃]客運部門上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃

2.[工作計劃]縣水務(wù)局半年工作總結(jié)及下半年工作計劃

3.[工作計劃]計生辦上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃

4.[工作計劃]鎮(zhèn)黨委半年工作總結(jié)暨下半年工作計劃

5.[工作計劃]學(xué)校上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃

6.[工作計劃]市殘聯(lián)上半年工作總結(jié)和下半年工作計劃

7.[工作計劃]自治州上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃

8.[工作計劃]高速公路上半年工作總結(jié)、二階段會戰(zhàn)情況及第三季度計劃

9.[工作計劃]供電局上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃

10.[農(nóng)林牧漁]市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心上半年工作總結(jié)

11.[半年總結(jié)]（農(nóng)機水利局）半年工作總結(jié)及下半年工作打算

12.[半年總結(jié)]農(nóng)村水利局半年工作總結(jié)

13.[半年總結(jié)]市水利局半年工作總結(jié)

14.[半年總結(jié)]水利局半年工作總結(jié)及下半年工作計劃2

15.[半年總結(jié)]水利局半年工作總結(jié)及下半年工作計劃

16.[半年總結(jié)]水利局半年工作總結(jié)

17.[半年總結(jié)]區(qū)水利局半年工作總結(jié)及下半年計劃

18.[半年總結(jié)]工業(yè)園區(qū)試用期半年工作總結(jié)

19.[半年總結(jié)]鄉(xiāng)工業(yè)經(jīng)濟(jì)半年工作總結(jié)

20.[半年總結(jié)]工業(yè)園半年工作總結(jié)及下半年工作計劃

21.[半年總結(jié)]中國飼料工業(yè)半年工作總結(jié)和下半年工作重點

22.[半年總結(jié)]全市工業(yè)半年工作總結(jié)暨下半年工作安排

23.[半年總結(jié)]水利局軟環(huán)境建設(shè)半年工作總結(jié)

24.[半年總結(jié)]水利局半年工作總結(jié)2

25.[半年總結(jié)]社科勞資統(tǒng)計局半年工作總結(jié)

26.[半年總結(jié)]食堂職工半年工作總結(jié)

27.[半年總結(jié)]紅旗信用職工半年工作總結(jié)

28.[半年總結(jié)]報社新職工半年工作總結(jié)

29.[半年總結(jié)]市總工會女職工半年工作總結(jié)及下半年重點工作安排

30.[半年總結(jié)]機關(guān)職工半年工作總結(jié)上半年工作計劃

31.[半年總結(jié)]超市生鮮組職工半年工作總結(jié)

32.[半年總結(jié)]市場營銷半年工作總結(jié)

33.[半年總結(jié)]酒店營銷半年工作總結(jié)

34.[半年總結(jié)]營銷策劃機構(gòu)財務(wù)部半年工作總結(jié)

35.[半年總結(jié)]區(qū)農(nóng)林水利局半年工作總結(jié)和下半年工作安排

36.[半年總結(jié)]統(tǒng)計局半年工作總結(jié)材料

標(biāo)題含有個人半年工作總結(jié)的范文

37.[半年總結(jié)]部隊個人半年工作總結(jié)

38.[半年總結(jié)]辦公室秘書個人半年工作總結(jié)

39.[半年總結(jié)]房產(chǎn)公司辦公室主任個人半年工作總結(jié)

40.[半年總結(jié)]民政局副職個人半年工作總結(jié)

41.[半年總結(jié)]辦公室主任個人半年工作總結(jié)

42.[半年總結(jié)]質(zhì)檢所宣傳文秘個人半年工作總結(jié)

43.[半年總結(jié)]法院個人半年工作總結(jié)

44.[半年總結(jié)]公司個人半年工作總結(jié)

45.[半年總結(jié)]個人半年工作總結(jié)范文

46.[半年總結(jié)]個人半年工作總結(jié)

47.[半年總結(jié)]企業(yè)個人半年工作總結(jié)

48.[半年總結(jié)]辦公室個人半年工作總結(jié)

篇(2)

今年以來，本人緊緊圍繞分局班子的各項工作部署，緊緊圍繞分局的各項重點工作和中心工作，緊緊圍繞辦公室的職能工作，不斷增強大局意識和服務(wù)意識，不斷強化業(yè)務(wù)技能和業(yè)務(wù)水平，千方百計開展工作，竭盡所能推進(jìn)工作，盡心盡力抓好工作，較好完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。現(xiàn)將本人今年創(chuàng)先爭優(yōu)方面的工作情況，向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作簡要匯報，不當(dāng)之處，請批評指正。

一、進(jìn)一步加強學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)

在辦公室工作，我時常有一種危機感，甚至有一種本領(lǐng)恐慌。領(lǐng)導(dǎo)對我給與了許多關(guān)心與信任，同志們給了我許多支持與幫助，這既讓我充滿信心，也讓我倍感壓力。怎么才能為大局服務(wù)好，為同志們服務(wù)好，把任務(wù)完成好，成了我考慮最多的事情。我知道，自己到==部門工作晚，時間短，經(jīng)驗較少，業(yè)務(wù)不熟，要干好工作，必須加強學(xué)習(xí)，必須不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。為此，一年來，我不斷加強政治理論知識學(xué)習(xí)，牢固樹立堅定的政治信念，準(zhǔn)確把握新形勢下工商工作的職能定位;不斷加強工商管理知識學(xué)習(xí)，熟悉工商業(yè)務(wù)，不求成為行家里手，但求業(yè)務(wù)熟悉精通;不斷加強自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，立足自身崗位，認(rèn)真抓好文字材料工作，不求過得去，但求過得硬，力求出精品，努力挖掘分局的特色和亮點，展現(xiàn)分局良好面貌和風(fēng)采。通過一年的學(xué)習(xí)，自己基本上能夠勝任本職工作。當(dāng)然，學(xué)無止境，要更好履行職能，更好干好工作，對于我來說，還需要多學(xué)業(yè)務(wù)，學(xué)透學(xué)深，還需提升本領(lǐng)，博采眾長。

二、進(jìn)一步推進(jìn)工作，不斷提高服務(wù)能力

今年來，本人主要做了以下幾個方面工作：

一是認(rèn)真完成綜合文稿撰寫任務(wù)。不論是領(lǐng)導(dǎo)講話，還是匯報材料;不論是工作計劃，還是階段性總結(jié)，從接到任務(wù)起，我都堅持認(rèn)真分析、研究，定出寫作提綱，加班加點撰寫。對文稿質(zhì)量，不管個人水平如何，在態(tài)度上，我都堅持精益求精，堅決杜絕次品，爭取多出精品。全年共完成綜合材料80余篇，近30萬字。

二是不斷加強信息宣傳工作力度。廣泛發(fā)動各單位信息聯(lián)絡(luò)員，動員他們重視信息報送和宣傳報道;深入挖掘分局工作的亮點，加強包裝與宣傳;主動加強與各科室協(xié)調(diào)溝通，及時發(fā)現(xiàn)線索;積極參加分局組織的各種專項活動，把握工作動態(tài)。全年，處理各類信息357條，上報316條，被市簡報采用159篇，省簡報采用37篇，報送國家局2篇;編發(fā)《行政管理簡報》24期、督查通報4期;分局全年在各級媒體上發(fā)表宣傳工商形象稿件412篇，其中國家級12篇，省級48篇，市級280篇。

三是深入開展調(diào)查督查工作。針對基層工作實際，結(jié)合作風(fēng)整訓(xùn)等全局性工作，配合監(jiān)察室，深入基層，深入經(jīng)營戶，進(jìn)行調(diào)研，較為準(zhǔn)確把掌握了基層工作的實際情況，為領(lǐng)導(dǎo)作決策提供了依據(jù)。就基層工作規(guī)范進(jìn)行明察暗訪，連續(xù)四周深入到=========等鄉(xiāng)鎮(zhèn)大小集市，全面調(diào)查了解情況，掌握了第一手資料，并對工作不規(guī)范問題提出了解決辦法，供領(lǐng)導(dǎo)參考。同時，加強督促檢查，推動了各項工作的順利開展。

四是大力做好招商引資服務(wù)工作。每周一、三、五報送招商引資工作開展情況，每月逢8報送項目推進(jìn)進(jìn)展情況，在招商引資重大活動期間報送工作計劃、總結(jié)，每天報送單位主要負(fù)責(zé)同志招商引資工作開展情況。同時，加強與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)，認(rèn)真做好項目的包裝、申報、驗收等材料。

五是全面作好其他服務(wù)工作。每天向區(qū)政府報送單位工作開展情況、主要領(lǐng)導(dǎo)工作開展情況和次日工作計劃;每月報送副科級領(lǐng)導(dǎo)工作實績申報材料;每周報送當(dāng)周重點工作總結(jié)和下周重點工作計劃安排;每月向市局報送重點督查事項完成情況。同時，在分局領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主要負(fù)責(zé)同志的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真做好接待上級調(diào)研、檢查，以及其他協(xié)調(diào)服務(wù)工作。

三、進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng)，不斷提升服務(wù)水平

我深知辦公室工作的重要性，來不得半點差錯，來不得半點疏忽，因此，我特別注重自身的作風(fēng)建設(shè)。在效能建設(shè)活動，以及作風(fēng)整訓(xùn)活動中，我加強學(xué)習(xí)，時刻以“六條禁令”嚴(yán)格要求自己，堅持將心思用在工作上，把時間花在工作上，把注意力集中在工作上，領(lǐng)導(dǎo)指示及時落實，認(rèn)真落實，快速落實，加班加點不抱怨，點燈熬油不抱怨。領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，是我分內(nèi)的事，必須不折不扣地完成。一年來，自己感覺，自己工作態(tài)度是積極的，工作作風(fēng)較為扎實。

我在自己的工作崗位上，可能會取得一點成績。但是，在我的工作上依然存在一些突出的問題。主要表現(xiàn)在：一是工商業(yè)務(wù)還不精通，還需要繼續(xù)加強學(xué)習(xí);二是業(yè)務(wù)水平還不突出，還需要不斷提高;三是工作作風(fēng)還有待改進(jìn)，還需要進(jìn)一步發(fā)揚雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。

一年來，各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心關(guān)愛，各位同志，特別是辦公室同志們的支持鼓勵，成了我不竭的動力。在這里，我向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們，表示衷心的感謝。

新招國家公務(wù)員的個人年終工作總結(jié)

去年我被招錄為國家公務(wù)員分配到Xx鎮(zhèn)人民政府工作，轉(zhuǎn)眼已是一年多。這一年多是我人生旅程中的重要一程，期間在領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)幫助、同志們的關(guān)心支持下我逐步完成著從校園到政府機關(guān)、從人民教師到國家公務(wù)員這種環(huán)境和角色的雙重轉(zhuǎn)變和適應(yīng)。靜心回顧這一年來的工作生活，收獲頗豐，現(xiàn)將我這一年創(chuàng)先爭優(yōu)的學(xué)習(xí)工作情況總結(jié)如下：

一、自覺加強理論學(xué)習(xí)，提高個人素質(zhì)

，自覺加強政治理論學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)。Xx鎮(zhèn)濃厚的政治學(xué)習(xí)氛圍深深的感染著我，我積極參加鎮(zhèn)委、政府組織的各項學(xué)習(xí)活動，并注重自學(xué)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了七一重要講話、十七屆三中四中全會關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力的決定等，進(jìn)一步提高了自己的理論水平與政治素質(zhì)，保證了自己在思想上和黨保持一致性，強化了廉潔自律的自覺性。

其次，在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，我通過多看多聽多想多問多做，努力使自己在盡短的時間內(nèi)熟悉工作環(huán)境和內(nèi)容。以前我沒有從事過農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計、司法行政相關(guān)的工作，沒有絲毫工作經(jīng)驗。我虛心向具有豐富統(tǒng)計工作經(jīng)驗的老大姐、具有淵博的法律知識和豐富司法行政工作經(jīng)驗的老前輩求教，很快熟悉工作職責(zé)及相關(guān)工作業(yè)務(wù)流程。我努力學(xué)習(xí)統(tǒng)計、司法行政工作相關(guān)知識，并大量地翻閱了辦公室、檔案室的有關(guān)文件資料，虛心學(xué)習(xí)前任統(tǒng)計員、助理員們的經(jīng)驗、做法，大膽地進(jìn)行工作嘗試，將學(xué)習(xí)到的知識應(yīng)用到實際工作之中。為盡快適應(yīng)司法行政工作的需要，我自費購買了全套司法資格考試教材進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，不斷積累自己的業(yè)務(wù)知識，業(yè)務(wù)能力得到不斷增強。

此外，根據(jù)組織安排我參加了Xx市為期二周的初任公務(wù)員培訓(xùn)并順利結(jié)業(yè)。豐富的課程學(xué)習(xí)使我的知識儲備和層次得到了提高：通過Xx市經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r及黨委政府工作的介紹，使我進(jìn)一步理解了我市“一路三化”戰(zhàn)略、“兩地一中心”奮斗目標(biāo)，看到了我市經(jīng)濟(jì)騰飛的巨大潛力，增強了對我市的了解和熱愛;通過公務(wù)員宗旨和行為規(guī)范的教育，使我樹立了正確的權(quán)力觀，增強了全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識;通過公文寫作課程的學(xué)習(xí)，使我了解了公文寫作的內(nèi)涵，提高了辦公室日常事務(wù)、文件資料的處理能力，為我更好的投入工作打下了良好基礎(chǔ)。我還參加了Xx市司法局組織的人民調(diào)解員培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了有關(guān)人民調(diào)解的知識及技能技巧，并獲得了重慶市人民調(diào)解委員會頒發(fā)的人民調(diào)解員證從而成為了一名合格的人民調(diào)解員;我還參加了眾多與業(yè)務(wù)工作相關(guān)的統(tǒng)計、法建工作培訓(xùn)，業(yè)務(wù)工作能力得到了很好的培養(yǎng)與提高。

二、踏實肯干，努力完成好各項工作任務(wù)

我從200*年*月來到Xx鎮(zhèn)，剛開始是從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)統(tǒng)計報表工作，不久兼任司法所司法助理員，從200*年*月起任專職司法助理員。通過自身不斷的努力與學(xué)習(xí)以及領(lǐng)導(dǎo)和同事們的耐心指導(dǎo)，我在熟悉的基礎(chǔ)上已經(jīng)基本能完成擔(dān)任的各項工作，期間我具體參與的工作主要包括以下幾個方面:

第一，圓滿完成Xx鎮(zhèn)200*年各季度農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的統(tǒng)計及報表填報工作。通過積極參加市統(tǒng)計局的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)季報及年報統(tǒng)計工作培訓(xùn)會，弄清各項報表指標(biāo)含義;認(rèn)真組織鎮(zhèn)內(nèi)統(tǒng)計人員的二級培訓(xùn)，指導(dǎo)村級統(tǒng)計人員落實各項統(tǒng)計任務(wù);堅持從社到村，從村到鎮(zhèn)，實事求是的統(tǒng)計原則，嚴(yán)把統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量關(guān);認(rèn)真分析各項指標(biāo)間的邏輯關(guān)系，研究填報方式，不斷創(chuàng)新統(tǒng)計工作方法……在領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和各級統(tǒng)計人員的共同努力下，200*年Xx鎮(zhèn)統(tǒng)計工作圓滿完成，被Xx市統(tǒng)計局評為優(yōu)秀單位。

篇(3)

自《中華人民共和國信息公開條例》正式實施以來，我局高度重視此項工作，將其作為人事部門政務(wù)公開、打造陽光政府；密切聯(lián)系群眾的重要工作來抓。提高了廣大群眾對我局工作的了解率、參與度，由于堅持信息公開，工作得到了廣大人民群眾的支持和理解，工作取得了預(yù)期的效果。

（一）組織領(lǐng)導(dǎo)、工作機構(gòu)、人員配備情況

為切實做好我局政府信息公開工作，我局成立了以局長為組長，副職領(lǐng)導(dǎo)為副組長，各股室負(fù)責(zé)人為成員的信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組的成立為整個信息公開工作提供堅強的組織保障。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在局辦公室，由藺以佳副局長兼任辦公室主任，張文壽同志為辦公室副主任，負(fù)責(zé)處理日常事務(wù)。

（二）政府信息公開制度和機制的建立和落實情況

為努力搞好制度規(guī)范化建設(shè)工作。我局建立政府信息公開保密制度和保密審查合機制，由辦公室負(fù)責(zé)把關(guān)，對相關(guān)信息進(jìn)行了認(rèn)真梳理，嚴(yán)格按照，主動公開、依申請公開、不予公開三類進(jìn)行分類，確保了信息公開的安全性和完整性。

（三）政府信息公開年度工作計劃的制定及執(zhí)行情況以及政府信息公開工作經(jīng)費保障情況

為保障我局政府信息公開的順利進(jìn)行，我局及時安排年度工作計劃，各股室拿出工作計劃，交局辦公室把關(guān)；同時，從辦公經(jīng)費中列支一定的經(jīng)費，保障政府信息公開的完成。

（四）開展政府信息公開、培訓(xùn)情況

根據(jù)政府部門的要求，積極組織人員參加政府信息公開工作的培訓(xùn)，為政府信息公開的順利進(jìn)行提供技術(shù)保障。

二、主動公開政府信息情況

為建立高效、透明、務(wù)實、為民的政府機關(guān)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變政府職能，提高政府的管理水平，為公民、法人和其他組織快捷地提供信息，根據(jù)《中華人民共和國信息公開條例》的相關(guān)要求，及時制定了《縣人事局信息公開指南》、《縣人事局信息公開目錄》。《指南》對信息公開的內(nèi)容、范圍、時限、公開形式及依申請公開的有關(guān)事項如受理機構(gòu)、申請的具體步驟、申請的辦理步驟進(jìn)行了詳細(xì)的說明，使公民和法人對我局信息公開的情況有了大致的了解，通過信息公開進(jìn)一步密切了政府同人民的關(guān)系，提高了群眾對我局工作的關(guān)注度、參與度、支持率，真正把人事管理權(quán)置于廣大群眾的監(jiān)督視野中，切實做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。

認(rèn)真做好保密工作審查工作。我局每一條信息都嚴(yán)格進(jìn)行保密審查，由各股室初審后交局辦公室審查，辦公室審查后交信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任審核后方能。工作中由于我們嚴(yán)格保密審核程序，有效克服了泄密事件的發(fā)生，真正做到既主動公開，又有效避免泄密；既滿足了群眾對部門工作的了解度，又保證了國家信息的安全，真正達(dá)到了信息公開的初衷。

嚴(yán)格按照《條例》公開要求，主動進(jìn)行信息公開，在相關(guān)信息形成或更新20日內(nèi)按要求進(jìn)行或更新。發(fā)現(xiàn)影響或可能影響社會穩(wěn)定、擾亂社會管理秩序的虛假或者不完整信息，涉及本部門工作的，在職責(zé)范圍內(nèi)及時給予澄清。全年共主動公開信息100余條。涉及四項制度、總結(jié)計劃、便民服務(wù)、法律法規(guī)、公眾監(jiān)督、規(guī)范性文件、公開指南、招錄信息等內(nèi)容。為把信息公開工作做實做好，我局在成立領(lǐng)導(dǎo)小組，明確具體工作人員的同時，根據(jù)信息公開工作的實際情況及時購買相關(guān)設(shè)備并聘請專業(yè)網(wǎng)站制作商，策劃制作了人事人才網(wǎng)。為政府信息公開提供了人、財、物等方面的支撐，為信息公開工作及時準(zhǔn)確創(chuàng)造了條件。

三、依申請公開政府信息情況

工作中我們在做好信息自動公開的同時，認(rèn)真做好涉及我局依申請公開信息的工作。實際工作中我們雖然未收到該方面的申請，但我們還是做好相關(guān)準(zhǔn)備工作，做到未雨綢繆。切實維護(hù)好廣大群眾的知情權(quán)。

四、政府信息公開保密審查工作情況

為保證我局政府信息公開的順利進(jìn)行，我局成立了由分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、辦公室具體實施的政府信息公開保密審查領(lǐng)導(dǎo)小組，對政府信息公開保密審查情況進(jìn)行規(guī)范、完善，將政府信息公開保密審查程序與公文運轉(zhuǎn)程序、信息程序結(jié)合起來，堅持“先審查、后公開”和“一事一審”原則，建立人事局政府信息網(wǎng)站登記制度。

五、咨詢處理情況

（一）年度有關(guān)政府信息公開問題的咨詢受理情況。

現(xiàn)場咨詢60余件次、96128電話查詢13件次、網(wǎng)絡(luò)查詢2件次。涉及的主要內(nèi)容是咨詢相關(guān)人才招聘信息、大學(xué)生村官招聘工作、專業(yè)技術(shù)人員招聘、管理及公務(wù)員招考工作等有關(guān)政策。

（二）年度有關(guān)政府信息公開問題的咨詢處理情況。

政府信息公開問題的咨詢處理數(shù)量65件次，所有的咨詢問題都及時給予了對方答復(fù)，滿意率100%。

六、行政復(fù)議、行政訴訟及申訴的情況

我局在《縣人事局信息公開指南》中明確提出，公民、法人或者其它組織認(rèn)為本機關(guān)不依法履行政府信息公開義務(wù)的，可以向上級行政機關(guān)、監(jiān)察機關(guān)或者政府信息公開工作主管部門舉報。

公民、法人或者其它組織認(rèn)為行政機關(guān)在政府信息公開工作中的具體行政行為侵犯其合法權(quán)益的，可以依法申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟。

工作中我們嚴(yán)格按《中華人民共和國信息公開條例》和《縣人事局信息公開指南》進(jìn)行操作。一年來未發(fā)生因信息公開工作引發(fā)的舉報、投訴、行政復(fù)議和行政訴訟。

七、政府信息收費和減免的情況

我局年度政府信息公開沒有向公民、法人和其他組織進(jìn)行收費。

八、年度政府信息公開存在問題的改進(jìn)解決情況

針對年信息公開工作中存在的信息公開內(nèi)容與社會和群眾的需求性還存在著一定的差距；公開事項還相對不夠細(xì)化等問題，工作中我們及時進(jìn)行了改進(jìn)，對一些常見問題及時在網(wǎng)上進(jìn)行了自問自答。

九、年度重點工作

年度，我局推進(jìn)政府信息公開開展的重點工作主要涉及公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘、專業(yè)技術(shù)人員職務(wù)評聘等，在政府信息公開開展重點工作中，首先要梳理公示的時間、流程、社會關(guān)注面等各方面因素；同時，綜合分析評估反面作用，做好應(yīng)對措施，為政府信息公開開展重點工作保駕護(hù)航。

篇(4)

一、工作目標(biāo)

弘揚交通安全法治精神，宣傳文明交通理念，推動道路交通安全綜合治理，形成黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府主導(dǎo)、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障的工作格局。努力營造共同關(guān)注交通安全、攜手創(chuàng)建文明交通的良好氛圍，有效改善和維護(hù)交通秩序，努力緩解交通擁堵，積極服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立局文明交通行動年活動領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單如下：

組 長：

副組長：

成 員：

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在局辦公室，譚文娟同志兼任辦公室主任，甘艷萍同志兼任辦公室副主任。

三、工作任務(wù)

（一）努力提升全民法治交通、文明交通意識

1.采取制作展板、專題講座、座談討論等多種形式，有計劃有步驟地開展文明交通教育和管理，增強全局人員自覺參與文明交通的積極性。

2.圍繞文明交通主題，積極開展文明交通課堂、文明交通志愿服務(wù)等活動，并通過網(wǎng)絡(luò)、微信等渠道加大宣傳力度。

3.安監(jiān)站應(yīng)當(dāng)加強綜合協(xié)調(diào)，督促有關(guān)企業(yè)、單位依法履行職責(zé)，落實道路交通安全生產(chǎn)管理責(zé)任制度。

（二）不斷完善交通安全和管理設(shè)施，優(yōu)化交通環(huán)境

4.進(jìn)一步完善安全和管理設(shè)施。協(xié)助相關(guān)部門重點完善城市道路交通標(biāo)志標(biāo)線、行人過街通行設(shè)施、路口渠化設(shè)施、出行引導(dǎo)與指路設(shè)施以及殘疾人駕車無障礙設(shè)施。進(jìn)一步完善路口、學(xué)校、幼兒園、醫(yī)院等門前路段警示、提示標(biāo)志和減速設(shè)施的設(shè)置；加大科技投入，對保障性住房小區(qū)科學(xué)設(shè)置電子監(jiān)控設(shè)備，提高科技應(yīng)用與管理水平。

5.加強貨運車輛污染公路治理的管理，營造良好交通環(huán)境。配合公路、公安、城管、交通等部門重點整治建筑工地渣土貨運車輛撒漏、揚塵、闖限行區(qū)等交通違法行為，抓好工地渣土貨運車輛的源頭治理工作。

6.改善靜態(tài)交通秩序，解決停車難問題。協(xié)助相關(guān)部門加強道路臨時停車泊位、人行道臨時停車泊位及停車場管理。

（三）嚴(yán)肅處理交通違法行為，堅決糾正交通不文明行為

7.嚴(yán)禁機動車無牌無證、隨意變更車道、亂停亂放、隨意掉頭、濫用遠(yuǎn)光燈、在斑馬線前不讓行人、不避讓救護(hù)車、消防車、工程救險車、向車外拋灑物品、開車打手機、不系安全帶等交通違法行為。

8.嚴(yán)禁駕乘摩托車不戴安全頭盔、電動車闖紅燈以及過街跨越隔離設(shè)施、闖紅燈、過馬路不走斑馬線等交通違法行為。

9.堅決糾正雨天飛車濺水、開車吸煙、行人過馬路打手機等交通不文明行為。

10.將駕駛?cè)私煌ㄟ`法行為、文明交通志愿服務(wù)納入文明單位考核的重要內(nèi)容。將駕駛?cè)私煌ㄟ`法行為違法率納入年終各部門年度績效考評。

11.建立國家公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員）、企事業(yè)單位班子成員交通違法行為抄告、通報、處罰制度。個人重點交通違法行為，直接與干部使用、評先評優(yōu)、精神文明獎掛鉤。個人重點交通違法行為超過本單位駕駛員數(shù)10%，取消精神文明單位評選資格。個人一般交通違法行為，一次告知個人，三次通報，五次由主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行約談。十次以上直接與干部使用、評先評優(yōu)、精神文明獎掛鉤。屬黨員或公務(wù)員的，由紀(jì)檢監(jiān)察部門約談，并記錄在案。個人十次以上的一般交通違法行為，超過單位駕駛員數(shù)10%，取消精神文明單位資格。

（四）全力推進(jìn)社會協(xié)同共治

12.調(diào)動社會力量積極參與文明交通公益活動。組織路通協(xié)管員，按照全區(qū)統(tǒng)一部署，到城區(qū)主要路口分7：30-12：00、12：00-18：30兩個時間段進(jìn)行勸導(dǎo)和協(xié)同管理。搭建多個交流溝通、協(xié)作聯(lián)動的交通安全公益平臺，開展文明交通宣傳勸導(dǎo)。

13.制定全區(qū)文明交通志愿服務(wù)活動年度工作計劃，完善青年交通志愿者招募、組織、培訓(xùn)、激勵等方案，組織開展文明勸導(dǎo)、宣傳服務(wù)、交通安全宣講等活動，不斷完善文明交通志愿服務(wù)長效工作機制，做到城區(qū)主要路口有志愿者在高峰期對行人進(jìn)行勸導(dǎo)；以城市主干道、主要交通路口、公交站點、中小學(xué)校、景點等區(qū)域為重點，建立文明交通監(jiān)督崗、開展“機動車禮讓斑馬線”“行人不亂穿馬路、不闖紅燈、不翻越隔離欄”等一系列主題活動。

四、 實施步驟

（一）宣傳動員階段（5月3日至5月10日）

圍繞此次活動，通過電視、網(wǎng)絡(luò)、新媒體、橫幅標(biāo)語等開展集中宣傳，倡導(dǎo)“協(xié)同治理，文明出行”“交通安全人人參與、安全交通人人共享”理念。動員全局上下積極履行責(zé)任，強化自我管理，廣泛參與活動。

（二）全面推進(jìn)階段（5月11日至7月31日）

按照活動重點工作任務(wù)（詳情見附件）要求，制定具體工作實施方案并予以逐步落實。特別是黨員干部、股室負(fù)責(zé)人更要起好帶頭作用，落實責(zé)任。努力實現(xiàn)道路安全設(shè)施完善，行人、非機動車守法率明顯提高，機動車駕駛?cè)私煌?xí)及危險駕駛行為進(jìn)一步減少的目的。

（三）整改提升階段（8月1日至8月31日）

按照活動要求落實各項責(zé)任，擴(kuò)大活動成效，形成并建立長效工作機制，促進(jìn)全社會文明交通良好風(fēng)尚的形成，實現(xiàn)我區(qū)公民交通出行的法制意識、安全意識、文明意識顯著增強，公民交通出行安全感和對交通環(huán)境的滿意度顯著提高。

（四）總結(jié)鞏固階段（9月1日至12月20日）

爭創(chuàng)文明交通先進(jìn)集體和文明交通駕駛?cè)恕⑽拿鹘煌ㄐ麄鲉T、文明交通志愿者等先進(jìn)個人。通過適當(dāng)形式集中宣傳、廣泛展示先進(jìn)事跡和主題活動成效，弘揚正能量，展示新風(fēng)尚。

五、工作要求

（一）統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。交通文明關(guān)乎生命安全、關(guān)乎公民文明素質(zhì)、關(guān)乎全社會和諧與穩(wěn)定，全體機關(guān)干部要把這項活動作為堅持以人為本、促進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展的具體實踐，作為提升公民文明素質(zhì)和推進(jìn)社會文明程度的重要舉措，完善道路安全及管理設(shè)施、改善道路通行秩序、緩解交通擁堵、預(yù)防和減少道路交通事故，創(chuàng)建文明和諧道路交通環(huán)境。

（二）明確職責(zé)，形成合力。對于此次活動分解的任務(wù)，各股室要明確職責(zé)分工，密切配合、積極協(xié)調(diào)，完善安全及管理措施，共同推動此次活動順利實施。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和各股室負(fù)責(zé)人更要發(fā)揮示范帶頭作用。

篇(5)

縣婦聯(lián)在縣全民科學(xué)素質(zhì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，遵循“政府推動、全民參與、提升素質(zhì)、促進(jìn)和諧”的工作方針，結(jié)合本部門實際，積極推進(jìn)我縣實施全民科學(xué)素質(zhì)行動計劃的各項工作，取得了階段性成效。

一、切實加強領(lǐng)導(dǎo)，建立工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)

縣婦聯(lián)對實施《縣全民科學(xué)素質(zhì)行動計劃綱要》（以下簡稱《綱要》）工作高度重視，為加強對《綱要》實施工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，由婦聯(lián)主席廖雁蘇任組長，副主席蔣未香、蔣小燕任副組長，23個鄉(xiāng)鎮(zhèn)場婦聯(lián)主席和縣直婦委會主任為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)縣婦聯(lián)，由蔣未香兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)辦公室日常工作。今年2月10日，>！

二、認(rèn)真抓好四大重點人群科學(xué)素質(zhì)行動計劃的落實。

縣婦聯(lián)高度重視《綱要》實施工作，積極行動，實施重點人群的科學(xué)素質(zhì)行動計劃。（一）以科學(xué)教育為關(guān)鍵，積極推進(jìn)未成年人科學(xué)素質(zhì)行動。積極推進(jìn)新教學(xué)的改革，圍繞素質(zhì)教育，對中小學(xué)生素質(zhì)教育進(jìn)行充分研究探討并事先在二中，沱江鎮(zhèn)中學(xué)試點，取得很好成效。縣婦聯(lián)以開展“爭做合格家長，培養(yǎng)合格人才”活動為載體，與學(xué)校一起不定期召集母親座談，提高母親的科學(xué)育兒素質(zhì)，充分發(fā)揮家庭在未成年人科學(xué)素質(zhì)教育中的重要作用。（二）以科技培訓(xùn)為抓手，積極推進(jìn)農(nóng)民科學(xué)素質(zhì)行動。一是深入推進(jìn)農(nóng)村女黨員、基層女干部科技素質(zhì)培訓(xùn)工作。縣委組織部、縣婦聯(lián)、縣扶貧辦聯(lián)合對全縣的農(nóng)村女黨員、基層女干部實行新一輪分批輪訓(xùn)，使他們掌握2-3門實用技術(shù)和專業(yè)技能。二是實施農(nóng)民科技培訓(xùn)工程。加強對農(nóng)村女青年、女種養(yǎng)能手、女科技示范戶的培訓(xùn)，著力培養(yǎng)有文化、懂技術(shù)、會經(jīng)營的新型農(nóng)民。。三是開展各種形式的科技下鄉(xiāng)和群眾性、社會性、經(jīng)常性的科普活動。積極開展科技文化衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”、“科技專家進(jìn)萬家”、“科普影視巡影”、“農(nóng)村科技信息直通車”、“農(nóng)村青年科技文化活動月”、“婦女科技直通車”等活動，在全縣農(nóng)村宣傳科學(xué)發(fā)展觀、社會主義榮辱觀，提高了農(nóng)民的科技意識和專業(yè)技能，建立科技人員與農(nóng)民互動的科技服務(wù)長效機制。（三）以培訓(xùn)競聘活動為載體，積極推進(jìn)城鎮(zhèn)居民科學(xué)素質(zhì)行動。一是實施技能型人才培養(yǎng)培訓(xùn)工程。縣勞動保障局、縣人事局、縣婦聯(lián)等部門，依托其他職業(yè)教育培訓(xùn)機構(gòu)，開展各種形式的勞動預(yù)備制培訓(xùn)、再就業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、農(nóng)民工培訓(xùn)，增強職工競爭擇業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的能力。二是深入開展“春風(fēng)送崗位活動”。充分利用媒體，通訊設(shè)備廣泛宣傳招工信息。今年3月5日，在縣瑤族文化廣場公開舉辦招聘會，本次專場招聘會，共有省內(nèi)外56家用人單位進(jìn)場參加招聘，提供就業(yè)崗位11300個，進(jìn)場參加免費求職人員4600余人，達(dá)成就業(yè)意向1200余人，極大地促進(jìn)了城鎮(zhèn)居民素質(zhì)的提高。（四）以干部教育為切入口，積極推進(jìn)女領(lǐng)導(dǎo)干部和女公務(wù)員的科學(xué)素質(zhì)行動。縣委組織部、縣人事局和縣婦聯(lián)高度重視女領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素質(zhì)的教育培訓(xùn)工作，把優(yōu)秀女公務(wù)員和女領(lǐng)導(dǎo)干部名冊列入女性人才庫。在干部教育中分批培訓(xùn)，加強科學(xué)教程的內(nèi)容，普及科技發(fā)展成果，宣傳科學(xué)思想和科學(xué)方法。縣婦聯(lián)在今年三八節(jié)還舉辦“法律知識進(jìn)社區(qū)，家庭和諧促穩(wěn)定”專題法紀(jì)律競賽活動，為婦女干部學(xué)法用創(chuàng)造了一個很好的平臺。

總的來說，我縣《綱要》實施工作開局順利，并取得初步成效。但是，我們還應(yīng)看到，實施《綱要》是一項嶄新的工程，工作量大面廣，涉及到很多部門和社會各個方面，在前期的實施工作中還存在一些突出問題，主要表現(xiàn)有：對公民科學(xué)素質(zhì)建設(shè)重要性的認(rèn)識不足，重視不夠，在思想上存有“重經(jīng)濟(jì)、輕科普”，“重眼前、輕長遠(yuǎn)”、“重經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、輕人文環(huán)境改善”的傾向，過分強調(diào)客觀困難，存有畏難情緒，女性尤其如此。

篇(6)

一、高度重視學(xué)習(xí)和推廣使用普通話

推廣使用普通話是《憲法》、《國家通用語言文字法》、《國家公務(wù)員行為規(guī)范》的要求，也是社會主義文化建設(shè)和精神文明建設(shè)的重要組成部分。普通話的普及程度是一個城市文明、繁榮、開放程度的重要標(biāo)志。堅持學(xué)習(xí)和使用普通話，不僅有利于構(gòu)建和諧的語言交際環(huán)境，加強信息交流和傳播，而且對于促進(jìn)文明城市創(chuàng)建，塑造企業(yè)文明形象，提高工作效率等都具有重要意義。目前，一些工作人員自覺規(guī)范運用普通話的意識不強，在公務(wù)活動和對外交往中經(jīng)常使用方言，影響個人形象、企業(yè)形象和城市形象。要通過多種形式加強宣傳教育，使員工充分認(rèn)識推廣使用普通話的重要意義，切實增強學(xué)習(xí)使用普通話的積極性、主動性和自覺性。

二、確保普通話真正成為企業(yè)的日常工作用語

各部門要加強普通話的推廣應(yīng)用，真正使普通話成為企業(yè)的日常工作用語。

（一）郵政員工在下列場合必須使用普通話：

1.各級、各類會議的主持、發(fā)言、講話；

2.對上級組織和上級領(lǐng)導(dǎo)匯報工作或向下級傳達(dá)指標(biāo)；

3.對外宣傳，包括新聞會、接受新聞媒體采訪等；

4.接聽電話、接待群眾來訪；

5.接待上級和外地來賓、外來客商、對外聯(lián)系工作；

6.參加公務(wù)活動，面向社會公眾講話等。

（二）各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須率先垂范，帶頭說好普通話。

（三）郵政支局、投遞及各窗口服務(wù)單位必須以普通話作為基本服務(wù)用語。

三、全面提高員工普通話水平

各單位要采取多種形式加強推廣普通話工作，全面提高員工普通話水平。要認(rèn)真貫徹落實人事部、教育部、國家語言文字工作委員會印發(fā)的《關(guān)于開展國家公務(wù)員普通話培訓(xùn)的通知》精神，將提高普通話水平，作為提高員工素質(zhì)的一項任務(wù)列入工作日程。要加強組織領(lǐng)導(dǎo)，制定工作計劃，有著對性地開展培訓(xùn)，使員工逐步達(dá)到規(guī)定的普通話標(biāo)準(zhǔn)。要結(jié)合文明城市和省級文明單位創(chuàng)建，開展形式多樣的推廣普通話活動。要懸掛擺放“請說普通話”、“說普通話，從我做起”的提示標(biāo)牌，在顯要位置張貼宣傳畫、設(shè)置語言文字宣傳欄等。要定期不定期的對本單位工作人員使用普通話情況進(jìn)行檢查考核，積極鼓勵使用普通話。

篇(7)

（一）指導(dǎo)思想

-2015年是國家實施“十二五”規(guī)劃的五年，是“”普法的啟動年，我們要緊緊圍繞科學(xué)發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展、以建設(shè)和諧新城為著力點，深入開展人事勞動和社會保障法制宣傳教育活動，提高人事勞動和社會保障工作法制水平，著力提高廣大干部職工依法行政水平和全體勞動者的法律素質(zhì)，推進(jìn)普法依法治理工作不斷創(chuàng)新發(fā)展。

（二）主要目標(biāo)

圍繞黨和政府工作大局，緊密結(jié)合我局民主法制建設(shè)的工作安排，通過深入扎實開展法制宣傳教育和法治實踐，進(jìn)一步提高全局干部職工的法律素質(zhì)和依法行政的能力，增強我區(qū)全體公職人員的法治理念，引導(dǎo)各類用人單位經(jīng)營管理者的合法用工行為，提高廣大勞動者的勞動保障權(quán)利意識，進(jìn)而全面推進(jìn)我區(qū)人事勞動和社會保障法制建設(shè)。

（三）工作原則

1、堅持服務(wù)大局。緊緊圍繞我區(qū)“十二五”規(guī)劃的總體目標(biāo)和人事勞動和社會保障工作的總體要求，安排和落實法制宣傳教育的各項任務(wù)，服務(wù)保障和改善民生，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展。

2、堅持以人為本。從提高公民法律意識和法律素質(zhì)出發(fā)，把人民群眾的需求與人事勞動和社會保障工作實際相結(jié)合，開展法制宣傳教育，在服務(wù)群眾中教育群眾。

3、堅持分類指導(dǎo)。局機關(guān)及下屬各單位要根據(jù)不同對象有針對性地確定法制宣傳教育的重點內(nèi)容，制定工作計劃，采取切實可行的方法，增強工作的針對性和實效性。

4、堅持學(xué)用結(jié)合。堅持法制宣傳教育與法制實踐相結(jié)合，用法制宣傳教育引導(dǎo)法制實踐，在法治實踐中加強法制宣傳教育，深入推動我區(qū)人事勞動和社會保障事業(yè)依法有序發(fā)展。

5、堅持求實創(chuàng)新。局機關(guān)及下屬各單位要根據(jù)自身實際情況，不斷創(chuàng)新法制宣傳理念，探索法制宣傳教育工作的新機制，創(chuàng)新法制宣傳形式，提高普法工作質(zhì)量。

6、堅持齊抓共管。局主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，各分管領(lǐng)導(dǎo)分頭抓，各科室、部門具體落實，堅持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)、協(xié)調(diào)配合，動員全社會的力量，形成工作合力。

二、普法對象和主要任務(wù)

在向社會廣泛開展法制宣傳教育的同時，以我區(qū)全體公職人員、人事勞動系統(tǒng)干部職工、用人單位經(jīng)營管理者及勞動者為普法教育的重點對象。主要任務(wù)如下：

（一）我區(qū)全體公職人員。學(xué)習(xí)宣傳以公務(wù)員法為重點的人事政策法規(guī)以及公務(wù)員法各項配套法規(guī)政策，深入領(lǐng)會精神實質(zhì)，熟練掌握各項規(guī)定；緊密聯(lián)系人才人事工作發(fā)展形勢，深入學(xué)習(xí)宣傳各類人事政策法規(guī)，進(jìn)一步提高的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)化服務(wù)水平。深入學(xué)習(xí)宣傳《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等干部任用法規(guī)文件，進(jìn)一步加深對干部選拔、任用、監(jiān)督等制度的認(rèn)識和理解，進(jìn)一步增強領(lǐng)導(dǎo)干部、人事干部和公務(wù)員的政治觀念、組織觀念和法紀(jì)觀念。

（二）我局人事勞動系統(tǒng)工作人員。深入學(xué)習(xí)宣傳憲法，進(jìn)一步提高人事勞動和社會保障系統(tǒng)廣大干部職工的憲法意識、愛國意識、民主法制意識和保障民生意識。學(xué)習(xí)宣傳中國特色社會主義法律體系的重大意義，維護(hù)社會主義法治的統(tǒng)一、尊嚴(yán)與權(quán)威。深入學(xué)習(xí)行政法、行政許可法、行政復(fù)議法、行政處罰法等行政法律法規(guī)及公務(wù)員法、勞動法等人事勞動政策法規(guī)，增強依法行政的自覺性。積極組織開展與崗位職責(zé)有關(guān)的各項人事勞動和社會保障政策法規(guī)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作，提高履職能力和執(zhí)法水平。深入學(xué)習(xí)宣傳審計法、廉政準(zhǔn)則等廉政建設(shè)規(guī)定，進(jìn)一步樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，切實提高拒腐防變的能力。

（三）各類用人單位經(jīng)營管理人員和勞動管理人員。加強對各類用人單位的勞動保障法制宣傳教育，指導(dǎo)和幫助用人單位正確落實勞動保障法律法規(guī)，規(guī)范勞動用工管理，加強政策引導(dǎo)和宣傳教育，分期分批對用人單位經(jīng)營管理人員進(jìn)行學(xué)法培訓(xùn)，并提供勞動用工法律咨詢，把執(zhí)法和宣傳教育相結(jié)合，促進(jìn)用人單位提高勞動用工管理水平，維護(hù)和諧勞資關(guān)系。

（四）廣大勞動者。加強《勞動法》、《勞動合同法》、《社會保險法》以及與之配套法規(guī)規(guī)章、政策規(guī)定的宣傳，采取群眾喜聞樂見、豐富多彩的形式，并通過以案析法來廣泛深入地開展社會宣傳，使廣大勞動者了解掌握人事勞動和社會保障基本法律常識，了解勞動監(jiān)察、勞動爭議調(diào)解仲裁及各項社會保障的有關(guān)規(guī)定和程序，以及如何通過行政復(fù)議、行政訴訟等法律救濟(jì)途徑，有效防范和化解勞資糾紛，鞏固和發(fā)展用人單位與勞動者之間的勞動關(guān)系，促進(jìn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會和諧發(fā)展。

三、工作步驟和安排

第六個五年法制宣傳教育活動從年開始實施，到2015年結(jié)束。分為以下3個階段。

（一）宣傳發(fā)動階段（年）

按照上級要求做好法制宣傳教育的宣傳、發(fā)動工作，建立健全普法領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)及工作機構(gòu)，為落實今后幾年的工作打好基礎(chǔ)。局下屬各單位要根據(jù)本規(guī)劃研究制定相應(yīng)的五年規(guī)劃，落實好工作機構(gòu)及具體工作人員。

（二）組織實施階段（2012年至2015年）

局機關(guān)及下屬各單位根據(jù)本規(guī)劃的目標(biāo)、任務(wù)和要求，結(jié)合工作實際，制定當(dāng)年度普法工作計劃，突出年度工作重點，做到部署及時、措施有力、指導(dǎo)有方、督促到位，確保“”普法規(guī)劃全面實施。各下屬單位年度普法工作計劃、活動情況、總結(jié)要及時上報局普法辦公室。

（三）檢查驗收階段（2015年）

2015年，區(qū)委、區(qū)政府及上級業(yè)務(wù)部門將對我局普法工作實施情況進(jìn)行總結(jié)驗收。各下屬單位需于2015年2月份前完成本單位“”普法工作總結(jié)，總結(jié)經(jīng)驗、查找問題，做好迎接區(qū)委、區(qū)政府及上級業(yè)務(wù)部門對我局“”普法全面考核檢查工作。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)和保障措施

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立“”普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)我局“”普法依法治理工作，日常工作由普法依法治理辦公室承擔(dān)。下屬各單位要把法制宣傳教育納入各部門的目標(biāo)管理責(zé)任制，明確職責(zé)，保障各項任務(wù)的落實。局普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室加強監(jiān)督檢查，推動我局“”普法工作全面開展。